Минимальная и средняя зарплата в узбекистане в 2020 году

Зарплата в Узбекистане в 2019 году достаточно невысокая. Узбекистан не входит в список экономически процветающих государств. Зарплаты здесь гораздо ниже, чем в любой европейской стране.

В связи с этим трудящееся население вынуждено на многом экономить и тщательно планировать семейный бюджет.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Средняя зарплата в Узбекистане

В Узбекистане так же, как в России, Украине и Беларуси, актуальна проблема инфляции местной валюты. Власти Республики из года в год стараются поддерживать экономику страны, чтобы население имело возможность обзаводиться жильем, транспортом, открывать предприятия и в целом жить полноценно.

Но реальные данные пока говорят о том, что, несмотря на старания правительства, в жизни самих граждан мало что меняется.

Средний размер доходов населения Узбекистана слегка переходит за отметку в 1,5 миллиона сумов, что эквивалентно $130 в месяц. Перерасчет месячных окладов узбекских работников производится ежегодно с целью недопущения резкого снижения уровня жизни граждан.

Минимальная зарплата в Узбекистане

Говоря о минимальном месячном окладе в Узбекистане, надо учитывать, что стоимость жизни в Республике значительно ниже, чем в других странах бывшего СССР. Минимальная зарплата в стране повысилась до 184 300 сумов (около $24 ).

Для жителей России эта сумма катастрофически мала для полноценного жизнеобеспечения, но в Узбекистане дела обстоят несколько иначе. Здесь стоимость продуктов питания едва достигает 5500 сумов, а жилье можно арендовать за $100–150.

Таким образом, узбекская семья, состоящая из нескольких работающих человек (4–5 работников), спокойно покрывает самые необходимые расходы.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

В большинстве случаев минимальную зарплату получают неквалифицированные сотрудники либо студенты, у которых нет трудового стажа. Гражданин, который проживает один и получает минимальную зарплату, может рассчитывать только на приобретение продуктов и аренду комнаты в общежитии либо на краю города.

Минимальная заработная плата в Узбекистане не совсем объективно отражает настоящие доходы населения. В частном секторе зарплаты намного больше, чем в бюджетной сфере.

Также заработная плата сильно различается в разных регионах. Беднее всего живет население в селах.

В городах средняя заработная плата приближается к среднемировому уровню.

Налоговая система Узбекистана

В Узбекистане есть около 20 видов налогов, которые укрепляют финансовое благополучие страны.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

С доходов жителей удерживаются такие налоги:

  • НДФЛ
  • взносы на ИНПС (индивидуальны накопительный пенсионный счет)
  • обязательные страховые взносы во внебюджетный ПФ
  • Налог на доход удерживается с общего официального дохода.

В государстве есть 4 ставки подоходного налога:

  • 0 % — нулевая
  • 7,5 % — минимальная
  • 16,5 % — средняя
  • 22,5 % — максимальная.

К ряду социальных взносов относятся удержания на ИНПС, которые составляют 2 % от официально заработной платы работника за вычетом минимальной суммы, которая не облагается НДФЛ (172 240 сум). Страховые взносы во внебюджетный ПФ составляют 8 % от официального заработка работника.

Налогами не облагаются:

  • денежные средства, потраченные на ипотеку
  • суммы материальной поддержки
  • доход, полученный от реализации частной собственности
  • выходное пособие
  • стипендии
  • пенсионные выплаты
  • государственные компенсации
  • деньги, полученные за участие в донорской программе.

Дополнительно предусмотрены налоговые отчисления за произведение экспорта и импорта товара, а также за организацию оборота товаров, которые требуют специальных разрешений, так называемых акцизов.

Зарплата в Узбекистане по городам

Качество жизни населения в разных городах Узбекистана сильно отличается. Рассмотрим подробнее размер средней оплаты труда в самых крупных населенных пунктах страны.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Уровень жизни в столице Узбекистана значительно выше, чем в большинстве других городов. Здесь среднестатистический житель получает около $200 в месяц, но таких доходов вполне достаточно для покупки продуктов питания, оплаты проезда и жилья из-за доступных цен.

Расходы населения здесь вполне соответствуют заработку населения.

Cредняя заработная плата у жителей данного города составляет немного меньше, чем в Ташкенте – приблизительно $180. Казалось бы, этого должно вполне хватать, но цены в Андижане на услуги, развлечения и еду гораздо выше, чем в Ташкенте, поэтому жители едва укладываются в указанную сумму.

В Шавате средние доходы населения немного выше и составляют $215. Продукты питания здесь также немного дороже. Килограмм куриного филе будет стоить около $4,6 , средняя стоимость буханки хлеба составляет 69 центов.

Для региона характерна достаточно высокая стоимость жилья. За 1 квадратный метр жилищной площади придется заплатить не меньше $680.

Молодежь редко может себе позволить покупку собственного жилья, из-за чего большим спросом пользуется аренда недвижимости.

В среднем зарплата у самаркандцев составляет $210. Основные растраты уходят на еду, стоит которая далеко не дешево.

Однако стоимость жилья в Самарканде гораздо ниже, чем во многих других больших городах Узбекистана и составляет около $500-550.

Как и в Андижане, средний доход редко превышает $180, и это при нереально высокой стоимости на питание, проживание и услуги транспорта, не говоря уже о том, что купить собственное жилье может далеко не каждый житель города.

Самый низкий размер средней заработной платы в Узбекистане характерен для города Ургенч. Здесь данный показатель находится на уровне $123, что намного меньше других крупных населенных пунктов.

При этом продукты питания и жилье в городе достаточно дорогие, из-за чего жителям приходится сильно экономить.

Доходы по профессиям в 2019 году

В Узбекистане самыми высокооплачиваемыми специальностями являются:

  • Маркетолог – от $65 до 900
  • Банкир – от $113 до 1000
  • Бухгалтер – от $80 до 1500
  • Страховщик – от $60 до 800
  • IT-специалист – от $60 до 1000
  • Юрист – от $100 до 1500.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Профессия веб-дизайнера также является очень знаменитой в Узбекистане. Это происходит из-за появления большого числа сайтов, и за счет возможности работать дистанционно из любой точки планеты.

Спрос на специалистов в этой сфере растет. При этом, работая веб-дизайнером, можно получать зарплату до $1000.

Базовый ВУЗ по подготовке юристов в государстве – Ташкентский государственный юридический университет. Он готовит профессионалов по пяти направлениям.

Юристы, экономисты и специалисты по логистике могут получать самый большой доход.

SMM – значит Social Media Marketing, то есть специалист по продвижению в соцсетях. Эт Задача SMM-менеджера – увеличить аудиторию, которая заинтересована товаром или услугой клиента.

Также он укрепляет имидж клиента, старается снижать негатив, в том числе – борется с черным PR-ом в социальных сетях. Заработная плата SMM-менеджера начинается от $200.

HR-менеджер либо менеджер по персоналу – профессия, которая является одной из самых перспективных и востребованных. Представители данной профессии призваны выбирать самых способных работников, создавать продуктивную атмосферу в компании, поднимая стоимость компании.

Зарплата HR-менеджеров в Узбекистане составляет от $250.

Зарплата менеджеров по продажам прямо зависит от числа проданных товаров и услуг. Менеджер по продажам должен уметь вести дела, развивать и регулировать дилерские отношения, заинтересовывать клиента, оформлять договоры, а также поддерживать хорошие отношения с покупателями после совершения сделок.

Самыми низкооплачиваемыми в Узбекистане являются профессии учителя, врача, продавца. Их зарплата редко превышает $100.

Заработать больше сможет только квалифицированный специалист с большим опытом работы либо тот, кто открыл свою компанию: клинику, частную школу и пр. Наименьшая конкуренция наблюдается в сфере консалтинга, туризма и ресторанов, медицины, то есть специалисты в данных сферах дефицитны для работодателей вследствие ограниченного выбора соискателей.

Власти страны осведомлены в том, что больше 70 % населения не может обеспечить даже самые важные нужды.

Планы правительства по повышению зарплат

Власти осведомлены в том, что более 70% населения страдает от низкого уровня жизни и невозможности обеспечить даже самые важные нужды. В 2019 году вступил в силу закон о повышении оплаты труда граждан на 7% от установленного размера.

Не остались без внимания пенсионеры и безработные. Пожилые узбеки будут получать помощь от государства в размере $43 каждый месяц, а выпускники вузов на момент поиска работы могут рассчитывать на финансовую поддержку в размере $26.

Уровень жизни Республики Узбекистан оставляет желать лучшего. Целеустремленные жители страны вынуждены покидать родину в поисках достойной работы и высокой оплаты труда.

Узбеки, ведущие личные подсобные хозяйства, пополняют семейный бюджет прибылью, полученной от торговли на рынках.

Мужское население выходит из трудного положения, подрабатывая таксистами или уезжая на сезонные работы в другие страны. Из этого следует вывод, что Узбекистан – страна, подходящая для туризма, но не улучшения финансового состояния.

Трудоустроиться сразу на высокооплачиваемую должность можно здесь только при наличии рекомендации или в результате перевода из иностранной компании с правом на сохранение прежней зарплаты.

Источник: https://2020-g.ru/migracija/minimalnaja-i-srednjaja-zarplata-v-uzbekistane-v/

Мрот с 1 января 2020 года в россии: таблица по регионам рф

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

С 2020 года увеличится МРОТ в 85 регионах РФ. Журнал «Упрощена» подготовил таблицу минимальной зарплаты во всех субъектах России. Бухгалтеры могут ее прямо сейчас скачать и использовать в работе.

Мрот в россии с 1 января 2020 года

МРОТ участвует в расчете зарплаты и пособий. Его величину нужно знать каждому бухгалтеру. При этом существует два вида МРОТ: Федеральный по РФ и региональный.

Первый обязателен для всех субъектов. А вот второй по желанию может установить любой из регионов, обычно многие так и делают, например, в Москве и Санкт-Петербурге, а также на Севере минимальная зарплата традиционно выше, чем в других областях.

В местностях, где установлены районный коэффициенты, минимальная зарплата корректируется на эти коэффициенты.

Федеральный МРОТ в России в 2020 году

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

В законодательстве предусмотрен механизм ежегодного установления МРОТ в сумме равной 100% величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за II квартал предыдущего года. То есть для расчета МРОТ в 2020 году берется прожиточный минимум за 2 квартал 19 года. Этот показатель равен 12 130 рублей. 

В 2020 году федеральный МРОТ составит 12 130 рублей согласно решению Правительства РФ.

Читайте также:  Виза в грецию для россиян в 2020 году: сколько стоит и как оформить самостоятельно

Отметим, что на руки работник получит на 13% меньше. Эти 13% — НДФЛ, который входит в МРОТ. 

Индексируйте зарплату сотрудникам в программе БухСофт. Попробуйте под бесплатным доступом. 

Мрот с 1 января 2020 года по всем регионам рф: таблица и последние новости

Ниже представлена таблица МРОТ по регионам РФ с учетом федеральной минимальной заработной платы и последних новостей по регионам РФ. Пока это плановые цифры, но на них можно вполне ориентироваться, формирую зарплатный бюджет на 2020 года. Итоговые показатели сильно отличаться не будут от прогнозных.

Какие регионы заявлены в таблице

  • Республика Адыгея (Адыгея), Республика Алтай, Республика Бурятия, Республика Дагестан, Республика Ингушетия, Кабардино-Балкарская Республика, Республика Калмыкия, Карачаево-Черкесская Республика, Республика Карелия, Республика Коми, Республика Марий Эл, Республика Мордовия, Республика Саха (Якутия), Республика Северная Осетия — Алания, Республика Тыва, Удмуртская Республика, Республика Хакасия, Чеченская Республика, Чувашская Республика — Чувашия;
  • Алтайский край, Забайкальский край, Камчатский край, Краснодарский край, Красноярский край, Пермский край, Приморский край, Ставропольский край, Хабаровский край; Амурская область, Архангельская область, Астраханская область, Белгородская область, Брянская область, Владимирская область, Волгоградская область, Вологодская область, Воронежская область, Ивановская область, Иркутская область, Калининградская область, Калужская область, Кемеровская область, Кировская область, Костромская область, Курганская область, Курская область, Ленинградская область, Липецкая область, Магаданская область, Московская область, Мурманская область, Нижегородская область, Новгородская область, Новосибирская область, Омская область, Оренбургская область, Орловская область, Пензенская область, Псковская область, Ростовская область, Рязанская область, Самарская область, Саратовская область, Сахалинская область, Свердловская область, Смоленская область, Тамбовская область, Тверская область, Томская область, Тульская область, Тюменская область, Ульяновская область, Челябинская область, Ярославская область;
  • Москва, Санкт-Петербург, Севастополь;
  • Еврейская автономная область; Ненецкий автономный округ, Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Чукотский автономный округ, Ямало-Ненецкий автономный округ;
  • Татарстан, Крым, Башкортостан.

Смотрите видеолекцию Расчеты с работниками в Школе главбуха малого предприятия

На что влияет МРОТ с 1 января 2020 года

С 1 января в связи с новой минималкой бухгалтеры должны увеличить зарплату, пособия и другие выплаты.

Зарплата. Повысьте зарплату, чтобы сотрудник получал в месяц не ниже нового федерального МРОТ. Многие субъекты пересмотрят минимальную зарплату в регионе с учетом нового федерального минимума. Следите за региональными соглашениями. Если компания не откажется присоединиться к региональному соглашению, то ориентируйтесь на зарплату не ниже региональной (ч. 8 ст. 133.1 ТК).

Средний заработок. Средний заработок сотрудника с полной рабочей неделей не может быть ниже федерального МРОТ 12 130 руб. (п. 18 Положения, утв. постановлением Правительства от 24.12.2007 № 922). Поэтом сравните отпускные сотрудника с минималкой, и если они будут ниже, то доплатите разницу. Как посчитать разницу, смотрите на примере.

Работник с полным графиком собирается в отпуск в январе 2020 года на 14 календарных дней. Среднедневной заработок для отпускных — 380 руб. Отпускные исходя из этой суммы — 5320 руб. (380 руб. × 14 дн.).

Среднемесячный заработок равен 11 134 руб. (380 руб. × 29,3 дн.). Это меньше нового федерального МРОТ в 12 130 руб., поэтому нужно доначислить отпускные.

Отпускные из МРОТ равны 5478,06 руб. (12 130 руб. : 31 дн. × 14 дн.). Доначислите работнику еще 158,06 руб. (5478,06 – 5320).

Больничные и декретные. Берите для расчета пособий по болезни и декретных средний дневной заработок — 398,79 руб. (12 130 руб. × 24 мес. : 730 дн.).

То есть рассчитайте пособия с учетом нового МРОТ тем работникам, у которых в 2018 — 2019 году не было выплат либо средний дневной заработок получился ниже 398,79 руб.

Новый минимум учтите, если сотрудница заболеет или уйдет в декрет в 2020 году.

Ограничьте новой минималкой больничные и декретные сотрудникам, стаж которых меньше шести месяцев. Дневное пособие сотрудниц, которые заболели или ушли в декрет в 2019 году, не должно превышать 398,79 руб. (12 130 руб. × 24 мес. : 730 дн.).

Пособия по уходу за ребенком. Ориентируйтесь на новый МРОТ, если сотрудница берет отпуск по уходу за первым ребенком в 2020 году. Пособие за месяц для сотрудниц, которые работали полный день, не должно быть ниже 4852 руб. (12 130 руб. × 40%). Если отпуск начался в 2019 году, то пересчитывать минимальные пособия не нужно.

С какого числа действуетруб
1 января 2020 12 130 
1 января 2019 11 280
1 мая 2018 11 163
1 января 2018  9 489
1 июля 2017  7800
1 января 2017  7500
1 июля 2016 7500
1 января 2016 6204
1 января 2015 5965
1 января 2014 5554

Чёрная пятница! Подписка на «Упрощенку» по привлекательной цене

Сегодня самая низкая цена на подписку на журнал «Упрощенка» — 5990 руб. Подпишитесь по акции «чёрная пятница». Подарок за подписку — книга «Упрощенка. Годовой отчет 2019».

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Источник: https://www.26-2.ru/art/354957-mrot-2020

Средняя зарплата в Узбекистане: насколько бедно живут люди

Шрифт A A

Постепенное улучшение экономической ситуации не сделало Узбекистан привлекательной страной по средним зарплатам. В Узбекистане средние доходы не позволяют населению комфортно жить.

Согласно информации статистического комитета, средняя зарплата в республике в этом году достигла 1,8 млн сумов, что эквивалентно 12 176 руб. ($190). Это без учета доходов работников сельского хозяйства и малого предпринимательства. Цифра включает стимулирующие и иные надбавки, налоги и другого рода списания.

Данные официальной статистики сильно завышены. Граждане Узбекистана сообщают, что средние доходы — около 809 тыс. сумов, или 5 472 руб. (85 долларов).

За последние пять лет средние доходы в республике выросли на 20%. Наиболее весомый прирост отмечен в финансовой и страховой деятельности, сфере логистики, на промышленных предприятиях и в IT. При этом более 70% узбеков с трудом вносят обязательные платежи, не говоря уже об обеспечении достойного уровня жизни.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

В 2018 г. средняя зарплата увеличилась на 25%, а инфляция составила 14,3%

Ташкент — город с одними из самых высоких в Узбекистане средними зарплатами. Но и жить в столице (особенно приезжим) довольно дорого. Среднемесячный доход в Ташкенте доходит до $180-210 (11 483-13 397 ₽).

Доходы в регионах

В Шавате средний заработок узбеков больше, чем в Ташкенте, и доходит до $210-220 (13 397-14 035 ₽). В Андижане, Бухаре и Самарканде средним доходом считается $150-180 (9 569-11 483 ₽) в месяц. Самые низкие зарплаты из крупных городов у населения Ургенча — $130 (8 293 ₽). Наихудшее положение у тех, кто живет в небольших поселках и селах.

Количество официально безработных в Узбекистане составляет 5,2%, за чертой бедности живут около 13%. Растет количество мигрантов в Казахстан (56,3% из числа переехавших за рубеж), Россию (36,9%), США (1,2%), Израиль (1%).

К началу текущего года уровень минимальной зарплаты труда в Узбекистане поднялся на 15% и составил 69 долларов (4 402 ₽). Об этом сообщило Министерство юстиции на своем официальном Telegram-канале. Ранее МРОТ достигал 60 долларов (3 827 ₽), до октября 2018 г. — 25 долларов (1 595 ₽).

Минимальную зарплату в Узбекистане получают работники следующих категорий:

  • младший и средний медицинский персонал — 60 долларов в месяц (3 827 ₽);
  • няни — 70 долларов (4 465 ₽);
  • охранники — 90 долларов (5 571 ₽).

Немного зарабатывают представители рабочих профессий (например, зарплата электрика составляет около 100 долларов, или 6 379 ₽) и продавцы (130 долларов, или 8 293 ₽).

Согласно данным издания Spot.uz., самые высокие зарплаты в республике получают сотрудники сферы информационных технологий:

  • программист ASP.NET или WEB-инженер в Ташкенте зарабатывает 1-2 тыс. долларов (63 799-127 599 ₽);
  • программист back-end — 1-1,5 тыс. долларов (63 799-95 699 ₽);
  • Lead Java Developer — 2-3 тыс. долларов (127 599-191 399 ₽);
  • Data Design Lead — 2-5 тыс. долларов (127 599-318 999 ₽).

Таких специалистов найти трудно. Большинство программистов уехали за границу, где зарплаты намного больше.

Депутат Парламента Узбекистана зарабатывает 1,56 млн сумов (10 533 RUR), министр — 1,727 млн (11 682 ₽). Такие данные опубликовало Министерство финансов. Главе администрации области начисляют 2,076 млн сумов (14 043 ₽), района или города — 1,643 млн сумов (11 114 ₽). Предусмотрены надбавки за особые условия труда (20%), выслугу лет (20-30%), коэффициенты стимулирования (40%) и дополнительное материальное стимулирование (15-25%). Со всеми добавками доход, например главы администрации области, составит 4 млн сумов (27 059 ₽).Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Сфера недвижимости является самой высокооплачиваемых по данным на 2018 г.

Заработки по профессиям

Начальный оклад в Узбекистане — 503-838 тыс. сумов (3 402-5 668 руб.). Ближе к большему значению получают финансисты, юристы, программисты. Минимальные зарплаты у врачей, учителей, работников сферы оптовой и розничной торговли.

Государственный комитет страны по статистике приводит такие данные:

Сфера Средняя зарплата до вычета налогов, млн сум Среднемесячная зарплата, руб.
Банковское дело, страхование и финансы 3 500 23 676
IT 3 340 22 594
Промышленность 2 730 18 467
Логистика, включая перевозку грузов и складское дело 2 507 16 959
Образование (включая педагогов дошкольных, средних и высших учебных заведений) 1 396 9 443
Социальные услуги, здравоохранение 1 117 7 556

Лидерами по темпам роста зарплат по итогам 2018 года стали такие сферы, как информация и связь (+34%), промышленность (+31%), страхование и финансы (+30%), строительство (+29%).

С начала октября 2019 года правительство решило повысить зарплаты учителям музыки, концертмейстерам, директорам школ искусства и их заместителям в 1,25 раза. В сфере образования одни из самых низких зарплат, поэтому новость была воспринята положительно. Очередное повышение состоится 1 января 2020 года — зарплаты административного персонала в сфере образования вырастут в 1,55 раза.

Налоги на доходы

В текущем году вступили в силу несколько десятков дополнений и изменений в налоговое законодательства республики. Ставка единого налогового платежа уменьшилась на 1%, составив 4%.

Читайте также:  Возможная работа в испании для русских в 2020 году. трудоустройство и вакансии в стране. поиск работы в испании.

Юридические лица, которые организовывают массовые мероприятия, теперь отчисляют в бюджет только 5% (ранее — 30%), предприятия общественного питания — 4-8%, предприятия розничной торговли — 1-4%.

Для частных предприятий ставка различается в зависимости от численности населения города.

Налог на доходы физических лиц составляет 12%. Ранее ставка зависела от суммы дохода — 0-22,5%. С новыми дополнениями сократился перечень лиц, которые освобождены от налогообложения. Теперь это только военнослужащие, судьи и работники прокуратуры.

Страховые взносы снизились до 12%. В 2018 году ставка равнялась 15%.

Республика Узбекистан — одна из беднейших в СНГ. Средняя зарплата (190 долларов) — одна из самых низких среди других постсоветских государств. Меньше зарабатывают только в Таджикистане — 137 долларов, или 8 740 руб. В России средняя зарплата в 2019 году достигла 42 550 руб., или 667 долларов — это самый высокий показатель среди стран СНГ.

Источник: https://ostrovrusa.ru/srednyaya-zarplata-v-uzbekistane

Зарплата в Узбекистане и в других странах мира. Какие зарплаты позволят жить достойно?

Обсуждению этого вопроса не помешает, если вы, наши читатели, ознакомитесь с весьма любопытными фактами, которые дают более детальное представление – в цифрах – о жизни и заработке людей как во всем мире, так и у нас в Узбекистане

Наши современники любят сравнивать средние зарплаты в разных
странах и рассуждать о том, где по нынешним временам жить хорошо. Конечно,
усредненные доходы не отражают в полной мере суть происходящего, однако
некоторое представление об общих тенденциях все же дают. Важно, изучая
рейтинги, не подменять понятия и чуть шире рассматривать ситуацию.

Что понимать под
средней заработной платой?

Средняя зарплата – это примерно как среднестатистическая температура по больнице. Несколько человек с мизерным доходом и миллионер дают вполне солидное среднее арифметическое. Именно так в некоторых случаях ведется расчет в масштабах целых государств.

Поэтому нужно иметь в виду, что разрыв между действительными и усредненными показателями может быть очень значительным.

Стоит учитывать и тот факт, что в рейтинговых расчетах
берутся за основу просто начисленные суммы до того, как часть из них уйдет на
налоги, социальные и другие обязательные сборы.

Таким образом, рассматривая
предложенные средние зарплаты, надо принимать во внимание, что суммы, которые сотрудники с такими окладами
имеют возможность потратить на жизнь, оказываются на 10-40% ниже, исходя из
специфики налогообложения в конкретной стране.

Средняя заплата: рейтинговые позиции государств

Каждый год Международная организация труда обнародует
рейтинги, где страны располагаются по порядку в зависимости от величины
среднего заработка.

Рейтинг стран за 2019 год

Место в рейтинге Страна Средняя з/п в м-ц, $
1 Монако 15,507
2 Лихтенштейн 9,692
3 Бермуды 8,845
4 Швейцария 6,713
5 Норвегия 6,333
6 Макао 6,004
7 Люксембург 5,855
8 Исландия 5,069
9 США 4,856
10 Ирландия 4,608
11 Сингапур 4,544
12 Швеция 4,383
13 Австралия 4,280
14 Гонконг 3,859
15 Нидерланды 3,848
16 Австрия 3,787
17 Финляндия 3,715
18 Германия 3,624
19 Канада 3,573
20 Бельгия 3,483
21 Великобритания 3,378
22 ОАЭ 3,261
23 Новая Зеландия 3,248
24 Япония 3,213
25 Франция 3,164
26 Израиль 3,106
27 Италия 2,585
28 Южная Корея 2,365
29 Испания 2,265
30 Саудовская Аравия 1,674
31 Португалия 1,652
32 Чехия 1,513
33 Греция 1,508
34 Чили 1,134
35 Аргентина 1,086
36 Венгрия 1,073
37 Венесуэла 1,065
38 Польша 1,061
39 Хорватия 1,048
40 Коста-Рика 927
41 Турция 912
42 Румыния 833
43 Малайзия 804
44 Россия 769
45 Китай 724
46 Мексика 718
47 Бразилия 717
48 Казахстан 664
49 Болгария 655
50 Куба 596
51 Гвинея 588
52 Перу 497
53 Тайланд 496
54 Эквадор 493
55 Колумбия 491
56 Иран 453
57 Южная Африка 453
58 Сербия 432
59 Босния 409
60 Албания 316
61 Шри-Ланка 321
62 Филиппины 305
63 Индонезия 295
64 Египет 251
65 Марокко 238
66 Украина 199
67 Вьетнам 180
68 Нигерия 175
69 Сирия 153
70 Индия 150
71 Пакистан 132
72 Бангладеш 123
73 Кения 122
74 Эфиопия 62
75 Афганистан 47

Как видим, самыми большими доходами могут
похвастаться граждане Соединенных Штатов, западноевропейских стран, Южной Кореи
и Японии. Средние зарплаты в них превышают 3,5 – 5 тысяч долларов ежемесячно.

Доходы в Европе

Если внимательно всмотреться в европейские показатели, можно
заметить, что размер среднего вознаграждения за труд находится в прямой
зависимости от самой страны и ее экономического состояния. В западной и
северной части специалисты могут получать вдвое больше, чем их коллеги такого
же уровня на востоке Европы.

Достаточно высоки ежемесячные доходы у обитателей
скандинавских стран. Но если принять во внимание стоимость жизни, цены аренды
жилья, продуктов питания и транспортные расходы, то они  легко «съедают» разницу со странами, где
заработная плата меньше, но и жизнь намного дешевле.

  • В каждой из стран ЕС установлен пороговый минимум дохода
    человека.
  • Так, для врачей это 50 тысяч евро в год, для инженеров – 40
    тысяч евро в год, для управляющих – 35 тысяч евро в год, служащих финансовой
    сферы – 30 тысяч евро в год.
  • Подоходный налог:
    прогрессивный, рассчитывается исходя из размера заработной платы.

Австралийский и новозеландский доход

Зарплаты в Австралии вполне приличные – в среднем, это 3-4
тысячи долларов. Стоимость жизни здесь, впрочем, тоже высокая. Только аренда
квартиры среднего уровня и покупка месячного набора продовольствия для семьи
обойдется как минимум 2 тысячи долларов.

Что касается Новой Зеландии, неспециалисты могут
рассчитывать здесь примерно на 8-10 долларов в час, профессионалы – как минимум
18 долларов в час, а средняя заработная плата составляет 3 тысячи долларов.

Наиболее
высокооплачиваемые специалисты
– это медики и юристы.

Оклады в Канаде и в США

США и Канада сходны по доходам граждан и уровню жизни. Количество вакансий и уровень вознаграждения зависят от региональной принадлежности и конкретного населенного пункта.  Подоходный налог – прогрессивный: при зарплате менее 10 тыс.долларов в год начисляется 10% подоходный налог. Далее он увеличивается  до 37% (если трудовой доход больше, чем 0.5 млн).

Налоги:  прибыль до 11 тысяч долларов в год полностью
освобождается от налогообложения. Подоходный взнос в бюджет составляет от 15%
до 33% – в зависимости от годового трудового дохода.

Самой оплачиваемой
в обеих странах является работа врачей, которые получают 195 тысяч долларов в
год. На второй позиции фармацевты с окладом в пределах 127 тыс. Архитекторы
получают 115 тыс, разработчики ПО и программисты – 95-100 тысяч долларов в год.

Латиноамериканские денежные реалии

В странах Латинской Америки заработная плата практически в
три раза ниже, чем в европейских странах, в Канаде и в Соединенных Штатах.

В
Бразилии, в Мексике и на Кубе очень низко оплачивается работа в сфере услуг.
Чтобы обеспечить себе нормальный уровень жизни, необходимо трудиться по 10-12
часов в день.

У высококвалифицированных специалистов доход больше, но он все
равно не идет в сравнение с оплатой труда в других странах.

При этом и жизнь в Латинской Америке обходится гораздо
дешевле. Семье может быть достаточно 400-600 долларов в месяц для обеспечения нормального
уровня жизни.

Налоги: максимальный
налог на прибыль в Бразилии составляет 27%, а в Мексике – 30%.

Зарплаты в Азиатских странах

Заработная плата на азиатских просторах очень неоднородна.
Диапазон широк – от 120 долларов в месяц в Бангладеше до 3 тысяч долларов в
Японии и в Гонконге. Большинство азиатских стран имеют низкий уровень
экономики, чем и обусловливается низкая заработная плата.

Подоходный налог:
в Китае он доходит до 45% от заработной платы, в Индии – до 30%, а в Японии –
до 20%.

Самые востребованные
и высокооплачиваемые
– IT-специалисты. На приличную зарплату могут
рассчитывать также архитекторы, продавцы, специалисты по управлению, рекламисты
и электронщики.

Страны с низкой почасовой оплатой
труда

Кроме уровня зарплат, выплачиваемых ежемесячно, учитывается
также такой показатель, как почасовая
оплата труда
. В число стран с практически неконкурентоспособным уровнем
дохода вошли бывшие страны СНГ.

Страна Оплата $/час
1 Россия 0,8
2 Китай 0,8
3 Афганистан 0,6
4 Казахстан 0,5
5 Таджикистан 0,4
6 Узбекистан 0,2
7 Кыргызстан 0,1

Интересный факт: как оказаться на
первой ступени глобального благополучия?

На самом деле, достаточно иметь 7 тыс. долларов в виде финансовых и не финансовых активов, чтобы оказаться богаче половины населения Земли. Те, у кого есть 21 тысяча, могут смело отнести себя к 30% наиболее обеспеченных жителей планеты. Умножьте такой доход в два раза, и вы уже среди 20%. А если благосостояние вырастет до 110 тыс., вы богаче 90% земного населения.

В 5% самых богатых можно войти с активом 245 тысяч долларов.
А для того, чтобы оказаться среди 1% людей с самым большим состоянием, даже не
надо быть миллионером – достаточно иметь около 940 тыс.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Но все дело в том, что более половины ( 56,6%) взрослого населения земли не располагают даже 10 тыс. долларов. Они все вместе владеют менее чем 2% всеобщего благосостояния. А всего около процента (0,92%) людей владеют львиной долей – 44% мировых благ!

Какова ситуация с Узбекистаном?

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Согласно общему рейтингу, уровень дохода в Узбекистане один
из самых низких, но тенденция к росту все же есть. Так, с начала нынешнего года
уровень зарплат увеличился. По данным Госкомстата, в столице ее официальный размер
составил в среднем почти 3,2 млн. сумов, и это на 44% больше показателя по
республике.

Читайте также:  Минимальная и средняя зарплата в израиле в 2020 году

Если рассматривать среднюю зарплату по всей республике, за
девять месяцев нынешнего года она достигла 2,2 млн. сумов. То есть по сравнению
с подобным периодом минувшего года она выросла на 31%.

На втором месте после столицы по уровню дохода населения
находится Навоийская область (2,8 млн.), а на третьем – Ташкентский регион
(почти 2,4 млн.). Самыми низко оплачиваемыми являются жители Самаркандской, Сурхандарьинской
и Ферганской области (около 1,8 млн. сумов).

Самые высокие зарплаты:
 у банковских служащих и работников
страховой сферы (почти 4,4 миллиона сумов), а также у специалистов в сфере
связи и информации (4 миллиона сумов).

Самые низкие зарплаты в Узбекистане у педагогов (1,75 млн. сумов) и медицинских работников (1,5 млн. сумов).

Источник: https://bn24.uz/2019/11/18/zarplata-v-uzbekistane-i-v-drugih-stranah-mira-kakie-zarplaty-pozvolyat-zhit-dostojno/

Заработные платы в Узбекистане

Средняя зарплата в Узбекистане различается в зависимости от источника. По правительственным данным, она составляет 300-500 долларов, а анализ вакансий сайтов трудоустройства демонстрирует доход в сумах 418916–1256749 (50-150 $). Оплата труда в Ташкенте приблизительно на 35 % превышает заработки по регионам.

Несмотря на положительную тенденцию в экономическом развитии, государство по-прежнему находится в перечне стран с высоким уровнем бедности. Этот факт подтверждает значительный отток трудоспособного населения, покидающего родину в поиске высоких заработков.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Минимальная, средняя и максимальная зарплаты

По статистике, около 13 % граждан проживают за чертой бедности. Особенно ярко отображается низкий уровень жизни в сельской местности. В городах доходы выше, но, как правило, один человек не может самостоятельно обеспечить себе жилье и питание. Сводить концы с концами удается в рамках семьи из 3 и более человек.

Поддержка граждан со стороны государства ощущается в ежегодных индексациях заработных плат и реформах, ведущих к стабилизации экономической ситуации в стране. Но даже с учетом того, что доходы населения постоянно пересчитывают и поддерживают на должном уровне жить в Узбекистане трудно.

В 2018 году президентом был подписан указ об увеличении минимальной трудовой ставки до 149800 сум, что составляет всего 1150 рублей.

Исходя из этой суммы, формируют альтернативные бюджетные выплаты: пенсии, стипендии, социальные начисления по инвалидности и так далее.

Размер минимальной заработной платы не способен перекрыть необходимые нужды, поэтому многие граждане уезжают в Россию и другие страны бывшего СНГ.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

В среднем, житель Узбекистана зарабатывает 235 долларов (15000 ₽). Эти данные предоставлены европейской статистикой и являются более точными на сегодняшний день. В начале карьеры сотрудник без опыта может рассчитывать на размер дохода от 60 $ (3850 руб.

) Эта сумма выплат в рабочих специальностях, сварщики, монтажники, грузчики. В зависимости от региона проживания и профессии, оклад возрастает. Также на размер выплат влияет трудовой стаж и размер предприятия.

В бюджетной сфере заработные платы ниже, чем в частном секторе, этот закон работает повсеместно на территории бывших союзных стран.

Наиболее обеспеченными считаются представители следующих профессий: программисты, юристы, креативные менеджеры, аудиторы, технологи, торговые представители. Данный социальный слой получает оклады до 400 $ (25500 ₽). Такой размер доходов зафиксирован в Ташкенте, по районам он ощутимо ниже.

Уровень зарплат по регионам

Для того чтобы понять какой из городов наиболее выгоден для трудоустройства и проживания, нужно рассматривать ситуацию комплексно.

В таблице показан оклад среднестатистического менеджера:

Город СЗП, $ СЗП, ₽ Особенности
Ташкент 220 14000 Стоимость проживания и питания соответствует уровню заработных плат.
Андижан 180 11470 Завышены цены на продукты питания, доходы едва покрывают расходы.
Шават 230 14650 Дорогие продукты и питания и стоимость жилья.
Самарканд 210 13380 Жилье дешевле, чем в других регионах, продукты дорогие.
Бухара 180 11470 Купить квартиру в этом городе невозможно в силу ее высокой стоимости, недвижимость передается по наследству. Цены на продукты питания умеренные.
Ургенч 125 7960 Уровень жизни на низком уровне. Расходы превышают доход на душу населения.

При расчете затрат на проживание не учтены увлечения и вредные привычки индивидуума. Например, если брать в расчет двухразовое посещение спортивного зала или бассейна, заработной платы не хватит ни в одном из вышеперечисленных регионов, а они считаются высокооплачиваемыми.

Оплата труда по специальностям

Заработок по специальностям в Узбекистане демонстрирует разницу между минимальной и максимальной ставкой, так что сложно понять каковы реальные доходы граждан.

Рассмотрим средние заработные платы по профессиям, представлены данные по Ташкенту:

Должность СЗП, $ СЗП, ₽
Программист 300-1000 19100-63725
Юрист 360-1500 22940-95500
Учитель 200 12745
Маркетолог 210-900 13380-57350
Бухгалтер 240-1500 15200-95500
Страховой агент 150-800 9500-50900
Банкир 300-1000 19100-63725
Инженер 240 15200
Продавец 130 8280
Водитель 130 8280
Охранник 100 6370
Экономист 290 18480
Врач 160 10190
Медсестра 70 4460
Няня 90 5735
Электрик 140 8920
Стоматолог 350 22300
Экскурсовод 360 22940
Строитель 250 15930

Из официальных источников поступает информация о том, что самой престижной работой в Узбекистане является служба в полиции. Сколько зарабатывает сотрудник внутренних органов не разглашают, но известно, что отличие от среднестатистической заработной платы значительное.

Источник: https://bbqcash.com/salary-countries/uzbekistan

Госкомстат: средняя начисленная зарплата составила более 2 млн сумов

За январь-июнь 2019 года среднемесячная заработная плата граждан составила 2 092 600 сумов.

Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

UzNews.uz

Среднемесячная номинальная начисленная зарплата в Узбекистане в январе-июне 2019 года составила 2,092 млн сумов, что на 30,1% больше показателя аналогичного периода прошлого года, сообщает  Государственный комитет по статистике.

В сфере образования среднемесячная номинальная начисленная заработная плата составила 1 695,9 тыс. сумов и увеличилась по сравнению с аналогичным периодом 2018 года на 35,3%.

Наивысший уровень среднемесячной номинальной начисленной зарплаты наблюдается в Ташкенте — 2,16 млн сумов (на 27,2% выше среднереспубликанского), Ташкентской — 1,76 млн сумов (4%), Джизакской областях — 1,73 млн сумов (1,9%), наименьший — в Кашкадарьинской — 1,52 млн сумов (на 10,4% ниже) и Ферганской областях – 1,55 млн сумов (на 8,5% ниже).

В промышленности среднемесячная номинальная начисленная заработная плата равна 2 976,2 тыс. сумов и увеличилась по сравнению с аналогичным периодом 2018 года на 23%.

В сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг среднемесячная номинальная начисленная заработная плата достигла 1 448,0 тыс. сумов и увеличилась по сравнению с аналогичным периодом 2018 года на 37,2%.

В сфере перевозок и хранения среднемесячная номинальная начисленная заработная плата достигла 2 632,9 тыс. сумов.

В сфере финансов и страховой деятельности среднемесячная номинальная начисленная заработная плата составила 4 045,8 тыс. сумов и увеличилась по сравнению с аналогичным периодом 2018 года на 31,8%.

В разрезе регионов наивысший уровень среднемесячной начисленной зарплаты зарегистрирован в Ташкенте — 2,97 млн сумов (на 42% выше среднереспубликанского показателя), Навоийской — 2,66 млн сумов (27,1%) и Ташкентской — 2,30 млн сумов (9,9%) областях, самый низкий уровень —в Наманганской — 1,72 млн сумов (на 17,8% ниже) и в Сурхандарьинской областях — 1,72 млн сумов (на 17,7% ниже).

Источник: https://uznews.uz/article/16080

Доходы узбекистанцев к 2030 году превысят средний мировой уровень

Главной целевой задачей Узбекистана является вхождение в число демократически развитых стран с устойчиво развивающейся многоотраслевой экономикой, высоким уровнем и качеством жизни населения. Об этом на Саммите ООН по устойчивому развитию в Нью-Йорке 25 сентября заявил министр иностранных дел страны Абдулазиз Камилов.

«Основным ориентиром для нас явится вхождение Узбекистана к 2030 году в число государств с уровнем дохода выше среднего мирового показателя», — отметил министр.

«Особое значение придается созданию достойных условий жизни сельского населения, стиранию грани между городом и селом в доступе к жилищным и коммунальным услугам, услугам социальной и рыночной инфраструктуры», — сообщил Абдулазиз Камилов.

По его словам, в стране будет продолжена реализация уникальной комплексной программы по строительству комфортабельного индивидуального сельского жилья.

«Строительство такого жилья, помимо качественного улучшения жилищных условий, оказывает огромное влияние на коренное изменение уклада жизни, мировоззрения сельского населения, снижение разрыва между городским и сельским образом жизни», — подчеркнул руководитель внешнеполитического ведомства Узбекистана.

«Республика Узбекистан поддерживает выдвинутую Генеральным секретарем ООН новую повестку дня будущего человечества — Цели устойчивого развития, рассчитанную на 2016-2030 года, что должно стать логическим и закономерным продолжением завершающейся Программы Целей развития тысячелетия 2000-2015 года», — отметил на саммите Абдулазиз Камилов.

Говоря о шагах, сделанных страной на пути достижения целей, заложенных в Декларации тысячелетия, министр отметил, что «Узбекистан, несмотря на огромные вызовы и испытания, некогда одна из самых отсталых по потенциалу и бедности республик с однобоко развитой экономикой, превратился в устойчиво и стабильно развивающуюся страну с современной многоотраслевой экономикой, обеспечивающей кардинальный рост благосостояния и качества жизни населения, уверенное продвижение по пути демократического обновления и модернизации».

«За годы независимого развития, т. е. за 24 года, экономика Узбекистана выросла более чем в 5,5 раза, реальные доходы населения — в 9 раз. Средняя продолжительность жизни населения выросла с 67 до 73 лет, женщин — до 75 лет.

На социальное развитие населения направляется около 60% государственного бюджета, в том числе на образование 10-12% ВВП, доля этой статьи расходов в расходах госбюджета составляет 35%.

Это особенно важно, если учесть, что свыше 60 процентов населения страны составляет молодежь в возрасте до 30 лет», — рассказал глава МИДа.

«Масштабные реформы в сфере здравоохранения позволили достичь еще в 2009 году предусмотренное в Целях развития тысячелетия снижение на треть уровня смерти детей в возрасте до 5 лет, а снижение материнской смертности на одну треть было достигнуто в 2013 году.

С 2009 года обеспечено снижение уровня распространения ВИЧ/СПИД. Показатели заболеваемости туберкулезом сократились по сравнению с пиковым 2002 годом в 1,6 раза.

Начиная с 2013 года в стране не было зарегистрировано ни одного нового случая малярии», — сообщил Абдулазиз Камилов.

Принятые в республике меры в сфере повышения экологической устойчивости позволили сократить объем выбросов загрязняющих веществ на душу населения с 95 кг в 2000 году до 61 кг в 2015 году. Энергоемкость ВВП за последние 15 лет удалось снизить более чем в два раза.

«Существенно изменилось положение дел с гендерным равенством. Около 50% общего числа занятых в экономике составляют женщины», — добавил министр иностранных дел.

Он подчеркнул, что принятая в Узбекистане в начале года Программа углубления реформирования, структурных преобразований и модернизации экономики, расширение масштабов частной собственности и предпринимательства, рассчитанная на 2016-2020 годы, будет прекрасной базой для достижения программных задач Целей устойчивого развития, которые будут приняты на Саммите ООН.

Источник: https://www.gazeta.uz/ru/2015/09/26/kamilov/

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector