Возможная работа в испании для русских в 2022 году. трудоустройство и вакансии в стране. поиск работы в испании.

В чем преимущества выезда в испанию?

Всех потенциальных соискателей работы в испанском государстве можно разделить на две категории:

• те, которые хотят просто подзаработать и вернуться тратить деньги на родину;
• те, которые в перспективе планируют иммигрировать в Испанию навсегда.

И в том, и в другом случае в первую очередь россиян и жителей других стран СНГ привлекает высокий уровень заработной платы, к тому же, в евровалюте.

Также иммигранты подчеркивают следующие преимущества:

• теплый, мягкий климат;
• дружелюбные местные жители;
• сравнительно невысокие цены на товары первой необходимости;
• простое и лояльное законодательство для иностранных работников, если не пытаться жить и работать в стране без визы и не нарушать действующее законодательство;
• возможность со временем остаться на ПМЖ и открыть свой бизнес.

В Испании практикуется особый распорядок рабочего дня: вся инфраструктура начинает работать достаточно рано, затем делается обеденный перерыв продолжительностью до трех часов, а вечером работа продолжается до поздней ночи. Обусловлено это климатическими условиями. В полуденный зной работать физически иногда просто невозможно, потому все магазины, лавки, кафе закрываются, к этому нужно быть готовым.

Советуем прочитать эти статьи:

Виза в Великобританию для россиян в 2019 году
Виза в Азербайджан для граждан РФ в 2019 году
Виза в Турцию для россиян 2019

В остальном здесь все, как и везде: предлагается работа сезонная, на три-шесть месяцев, или постоянная, предусматривающая определенное количество отпускных дней в году. В любом случае заключается контракт, где строго оговариваются все сроки, количество рабочих часов и их оплата.

Требования к иностранцам для трудоустройства в Испании

Как и в других европейских странах, поиск работы в Испании – это конкуренция не только с местными жителями, но и с гражданами Евросоюза из других государств. По итогу, вы получите работу в одном из трех случаев:

• предлагаемая оплата труда слишком низкая для испанцев и европейцев либо другие условия труда не соответствуют их пожеланиям,
• среди них наниматель не смог найти подходящего специалиста,
• ваша специальность – в списке дефицитных профессий, который последние несколько лет почти не меняется.

В последнем случае, работодателю не придется доказывать испанским властям необходимость брать в компанию именно вас.

Среди других «тонкостей»:

Знание языка. В большинстве случаев, вам потребуется хорошо знать испанский язык на разговорном уровне.

Исключение – работники, которым не придется общаться с местными жителями: сборщики урожая, уборщики, подсобные рабочие.

Разрешение на работу. Перед заключением трудового контракта нанимателю придется убедить местные власти, что вы для него – жизненно необходимый специалист. После того, как вашу кандидатуру одобрит миграционный отдел и служба занятости Испании, подписывается контракт, и наниматель оформляет разрешение на работу в местном отделении Министерства труда.

Поиск работы в Испании для русских вакансии 2019

И все же русских людей в Испании немало (по разным данным от 50 до 100 тысяч человек), и большая часть довольна своим проживанием в королевстве.

Найти работу можно различными способами.

На сайте Министерства занятости и социального обеспечения Испании (http://www.sepe.es/contenidos/personas) размещены рекомендации по поиску работы.

Здесь же можно увидеть список 80 лицензированных кадровых агентств. Самих вакансий сайт не содержит, но есть ссылка на портал Empleat, где можно увидеть доступные вакансии, зарегистрироваться и найти интересующую работу.

• Есть и другие интернет-ресурсы, к которым можно обратиться для самостоятельного поиска работы на испанском языке:
• ·         Infoempleo;
• ·         Trabajos;
• ·         Expansion; другие.
• Русскоязычные сайты:
• ·         EuRabota;
• ·         Jooble;
• ·         Trud;
• ·         Международная биржа труда для трудовых мигрантов;

·         24Ru.com; ElContacto.ru.

Советуем прочитать эти статьи:

Отдых с детьми в Турции: куда лучше поехать?
Как эмигрировать в Чехию из России
Пособие по безработице в 2019 году в США

1. Можно использовать и печатные СМИ:
2. ·         LaVanguardia;
3. ·         ElPerio’dico;
4. ·         ElMundo;
5. ·         ElPai’s;
6. ·         ABC.
7. Телевидение, канал TV2, в рабочие дни выпускает программу, посвященную поиску работы.
8. Многие соискатели, находясь в России, отправляют свои резюме в крупные испанские компании.

Востребованные специальности в Испании для русских вакансии 2019

В 2019 году испанский рынок вакансий весьма обширен, из-за чего есть возможность встретить огромное число работодателей, которые выражают свою заинтересованность в принятии на работу рабочих разных специальностей.

Наибольший уровень спроса на протяжении многих лет наблюдается в:

• рабочем штате сотрудников;
• профильных рабочих;
• поварах;
• сезонной работе среднего и низкого уровня классификации.

Вакансии по работе в Испании для русских без знания языка имеют вид:

• продавец-консультант, включая менеджеров;
• строители (плиточники, маляры, сварщики и др.);
• водители для такси, общественного, коммерческого и корпоративного транспорта;
• квалифицированный медицинский персонал — медсестры;
• няни, сиделки для пожилых людей и инвалидов — нужно знать хотя бы на базовом уровне и иметь стаж работы от 3-х лет;
• официанты в многочисленные кафе и ресторанов;
• сезонные сотрудники с целью сбора сельскохозяйственных культур, в частности мандаринов.

Помимо этого наблюдается востребованность и на квалифицированный штат сотрудников, у которых есть в наличии диплом об оконченном высшем образовании.

В частности есть возможность официально трудоустроиться:

• врачами различного направления, хирургами, анестезиологами;
• юристами широко спектра, адвокатами;
• It-специалистами;
• представителями многочисленных инженерных специальностей;
• опытными специалистами в сфере недвижимости — стаж работы часто обязателен;
• переводчиками для бизнеса и туризма в общем;
• гидами, экскурсоводами.

В частности, необходимо иметь диплом, котирующийся и подтвержденный в Испании, сертификаты и свидетельства, подтверждающие наличие стажа и квалификации, а также все необходимые миграционные документы, разрешающие длительное проживание в стране.

Советуем прочитать эти статьи:

Как эмигрировать в Канаду из России
Работа в Финляндии для русских вакансии 2019 без знания языка
Как найти работу в Китае для русских

Среди мужчин наиболее популярны рабочие специальности в сфере строительства, ремонта автомобилей, мебельного производства и т.д.

Женщины чаще устраиваются по таким вакансиям как няня, сиделка, медсестра, переводчик, гид, продавец.

На временные работы по сбору цитрусовых едут представители обоих полов, так как это открывает возможность за короткий срок заработать достойную сумму без оформления документов на длительное пребывание в стране.

Оформление документов для работы в Испании

Прежде, чем отправляться на работу в Испанию, нужно получить официальное разрешение от Департамента труда или иммиграционного отдела в МИД Испании. Оформить такой документ может работодатель, а потом прислать работник. Вместе с разрешением необходимо предоставить трудовую книжку, национальный и заграничный паспорт, диплом об образовании.

После того, как учреждение выдаст разрешение на работу, можно получать трудовую визу. В посольство нужно предоставить загранпаспорт, фото, визовую анкету, медицинскую страховку, справку об отсутствии судимости, спонсорское или выписка из банка.

Виза выдается на тот срок, который указан в договоре, после того, как период работы закончился и работодатель подтверждает заинтересованность в дальнейшем сотрудничестве, тогда виза продлевается на пять лет (это максимальный срок).

Подтверждение дипломов

На территории Испании дипломы, выданные российскими ВУЗами, не признаются действительными. Если иностранный резидент намерен трудоустраиваться и работать по профессии, то ему необходимо подтвердить документ об образовании. Процедура подтверждения диплома в Испании называется омологацией.

Основные этапы омологации диплома:

• Изначально нужно узнать существует ли вероятность признания документа об образовании на территории Испанского Королевства.
• Легализация.
• Подача бумаг в Центр услуг для бизнеса и жизни в испанском Королевстве.
• Уплата государственной пошлины.
• Ожидание ответа от Министерства образования (ждать ответ придется от 2 до 6 месяцев). Именно в Министерстве решают, необходимо ли человеку проходить дополнительные курсы для подтверждения диплома. Если необходимо, то вместе с ответом приходит направление.
• После прохождения курсов нужно в главное управление университетов предоставить сертификаты о прохождении курсов и сдачи экзаменов.

Не стоит путать омологацию диплома с легализацией. Омологация – это приравнивание зарубежного диплома к испанскому диплому (вместе с квалификацией и научными степенями). Омологация требуется только для работы по таким направлениям, как:

• ·        Медицина.
• ·        Инженерия.
• ·        Архитектура.
• ·        Бухгалтерский учет.
• ·         Адвокатура.
• ·        Журналистика.

Омологация также требуется при трудоустройстве на государственную службу. Стоимость омологации равна 450 евро.

1. Необходимые документы для омологации диплома:
2. ·         Заявление.
3. ·         Диплом.
4. ·         Вкладыш от диплома.
5. ·         Выписка с оценками.
6. ·          ИНН.
7. ·         Паспорт.
8. ·         Квитанция об уплате государственной пошлины.
9. ·         Сертификат DELE, подтверждающий знание языка на уровне В2 и выше.
10. ·         Документ, подтверждающий рабочий стаж.

Реальный опыт трудоустройства Испании на видео

Как открыть свой бизнес?

Как и весь мир, страна переживает кризис, одной из проблем является безработица. Поэтому правительство привлекает иностранных граждан, готовых инвестировать в новые проекты. Однако, необходимо соответствовать ряду условий.

Советуем прочитать эти статьи:

Отдых в Черногории в 2019 году цены
Аренда автомобиля в Москве без водителя
Как эмигрировать в Финляндию из России

Оформляя частное предприятие, нужно лично находиться в стране. Осуществить это через посредника не удастся.

Поэтому сначала оформляется туристическая или гостевая виза, и уже после решения всех бюрократических тонкостей бизнесмен может вернуться на родину. Нанимать только своих соотечественников не получится, обязательно понадобится трудоустроить испанских граждан.

Повторное посещение страны следует осуществлять на основании визы предпринимателя, в качестве юридического лица.

Обязательна регистрация компании в местной налоговой. График работы и заработную плату владелец компании может спланировать самостоятельно.

Однако прибыль, которую будет получать предприятие, должна быть достаточной, чтобы предпринимателю хватало на собственную жизнь, содержание фирмы и обеспечение семьи.

Через 5 лет бизнесмен может претендовать на временный вид на жительство, а впоследствии и на получение гражданства.

Социальная защита

В 2019 году Фонд социального страхования предоставляет ряд гарантий работникам.

Практически во всех случаях заключается официальный контракт, в котором оговариваются условия труда, заработная плата, график. Оплата может быть ежемесячной или почасовой.

Если работодатель увольняет сотрудника раньше, он выплачивает материальную компенсацию. В случае болезни медицинская страховка компенсирует лечение.

Оформление документов

Для русских прежде чем обращаться в посольство, нужно получить разрешение в Департаменте труда или в Иммиграционном отделе Министерства внутренних дел.

Для этого наниматель должен прислать спонсорское письмо, подтверждающее его намерение. Соискатель предоставляет паспорт (внутренний и заграничный, идентификационный код, диплом и трудовую книжку).

После того, как данное ведомство дает «добро», можно нести бумаги в консульство.

Чтобы получить рабочую визу, понадобятся такие документы:

1. Заграничный паспорт, срок действия – не менее 6 месяцев.
2. Цветные фотографии.
3. Заполненная анкета (ее можно найти на сайте консульства).
4. Разрешение на работу в Испании (его оформляет работодатель у себя на родине и присылает копию).
5. Медицинская страховка.
6. Справка об отсутствии судимости.
7. Спонсорское письмо или выписка из банка о том, что на счету у просителя есть достаточная сумма.

Разрешение на трудоустройство в Испании выдается на 3 месяца и максимально продлевается на 5 лет. После этого можно пробовать получить вид на жительство.

loading…

Источник: https://vemigracii.ru/rabota-v-ispanii-dlya-russkix-vakansii-2019-bez-znaniya-yazyka/

Рбота в Аликанте для русских #вакансии 2020

Работа в Аликанте для иностранцев уже не так выгодна, как в прошедшие годы. Это связано с тем, что сейчас Испания занимает 2 место по уровню безработицы в ЕС. Поэтому трудоустройство подданного другого государства представляет собой бюрократически сложный процесс. А большинство вакансий, предлагаемых гражданам другого государства, относится к числу низкооплачиваемых.

Требования, предъявляемые к иностранным рабочим в Испании

Чтобы иметь возможность официально трудоустроиться, иностранный рабочий должен удовлетворять 3 требованиям:

• находиться в стране легально;
• не иметь судимостей;
• не иметь опасных заболеваний.

Если человек претендует на вакансию квалифицированного специалиста, он должен найти место, которое предполагает полную занятость и оплату не менее 2 тыс. евро в месяц.

К числу низкооплачиваемых относится работа в Аликанте

Вакансии в Аликанте, доступные для русскоязычных

Работа в Аликанте для русских — вакансии, не требующие специфических знаний.

В первую очередь предлагаются такие должности, как:

• няня или сиделка;
• домработница;
• садовник;
• рабочий в сферу строительства;
• бармен и танцовщица в клуб.

Из сотрудников с высшем образованием востребованы только переводчики, сопровождающие экскурсии, и IT-специалисты.

Чтобы найти работу в Аликанте (Испания), свежие публикации вакансий лучше всего изучать на портале Государственной службы занятости или популярных в этой стране сайтах, например, Laboris.net.

Не требует специфических знаний работа в Аликанте

В чем преимущества работы в аликанте

Несмотря на то, что иностранных сотрудников ищут преимущественно на низкооплачиваемые должности, уровень заработной платы существенно превышает среднестатистические показатели РФ:

• рабочий на стройке или обслуживающий персонал хостела получают от 1000 евро;
• танцовщица без опыта работы может претендовать на 1200 евро;
• ставка для няни достигает 800 евро.

Цены на продукты в магазинах Аликанты сопоставимы с российскими, а мягкий климат Испании позволяет экономить на зимней одежде.

Часть вакансий предполагает проживание на территории работодателя, следовательно траты на эту статью расходов также исключаются.

Оформление документов

Работник, желающий оформить документы для трудоустройства в Аликанте, должен в первую очередь получить визу, дающую разрешение на ведение трудовой деятельности.

Заработная плата в Аликанте превышает зарплату в РФ

Для этого требуется подать пакет документов, в который входят:

• анкета;
• удостоверения личности российского и международного образца;
• копия трудового договора, заверенная печатью Отдела по делам иностранцев;
• справка об отсутствии судимости;
• справка об отсутствии социально значимых заболеваний;
• 3 фото стандартного формата, используемого для шенгенских виз;
• квитанция об уплате визового сбора;
• подтверждение владения требуемой специальностью (например, права для тех, кто претендует на должность водителя).

Документы должны быть направлены в течение месяца с момента оформления работодателем разрешения на наем иностранного рабочего. Обязательно личное присутствие и сдача биометрических данных.

Подтверждение дипломов

Подтверждение диплома требуется только для квалифицированных специальностей, например, врач, юрист и т. д. Большинство испанских работодателей готовы принимать россиян только на должности, не предполагающие специфических знаний. Поэтому существует возможность обойтись без нострификации документа об образовании.

По времени эта процедура занимает от 8 месяцев до 2 лет.

Только для квалифицированных специальностей требуется подтверждение диплома

Признание диплома эквивалентным испанскому (омологация) состоит из 8 этапов:

• установление допустимости признания диплома соискателя;
• легализация диплома;
• перевод необходимых документов с русского языка;
• подача заявления в Министерство Образования Испании, уплата пошлины;
• ожидание ответа;
• при необходимости сдача каких-либо экзаменов (определяется Министерством образования);
• предоставление результатов прохождения экзаменов;
• получение документа, называемого credencial, обозначающего, что квалификация признана равной испанскому обучению.

Более простая процедура легализации диплома не позволит работать в сферах, требующих регистрации в профильной коллегии, т. к. медицина, юриспруденция и т.д.

Вакансии, не требующие специфических знаний предлагаются в первую очередь

Процедура трудоустройства

Поиск работодателя можно проводить 3 способами:

• через интернет;
• через российские компании посредники;
• непосредственно в Испании, находясь в стране на основании туристической визы.

При первичном обращении разрешение на работу в Испании выдается на 1 год. Исключением являются сезонные сотрудники, с которыми заключается трудовой договор только на несколько месяцев.

По истечении срока действия визы ее можно продлить, не покидая страну.

Возможные проблемы

Основная трудность, с которой может столкнуться человек, ищущий по интернету работу в Аликанте для русских, изучая вакансии в 2020 году, — недобросовестные кадровые агентства. Такие компании обещают помощь в трудоустройстве и оформлении документов. Однако некоторые из них заинтересованы только в получении денег от соискателей.

Поэтому более безопасный способ трудоустройства — непосредственный поиск работодателя в Испании. Возможная проблема при таком варианте — человек, потратившийся на поездку, не сможет найти подходящего места.

Через кадровые агентства возможно найти работу в Испании

Подоходный налог

Подоходный налог у лиц, признанных налоговыми резидентами Испании, взимается со всех видов прибыли.

Кроме заработной платы, им облагаются:

• проценты, начисленные на банковские депозиты;
• положительный результат сделок с ценными бумагами;
• доход от недвижимости, находящейся в любой точки мира.

Налог подлежит уплате 1 раз в год. Ставка рассчитывается по прогрессивной шкале от 0%, если человек получил менее 12 тыс. евро за год, до 40% при доходе свыше 100 тыс. евро в год.

Социальная защита

Ст. 14 испанского Закона о регулировании прав и свобод иностранных граждан гласит, что лица, являющиеся резидентами страны, имеют те же социальные гарантии, что и подданные королевства. Программы, предусмотренные для помощи населению, в первую очередь ориентированы на защиту детей и пенсионеров.

Источник: https://migrant.guru/ispaniya/rabota-v-alikante

Работа в Испании

О возможности поработать в Испании задумываются многие россияне, побывавшие здесь в качестве туристов. Страна экономически развита, высок уровень жизни и социальных гарантий. При желании можно найти перспективное место работы с хорошей зарплатой.

Ситуация на рынке труда

Испания – страна с развитой экономикой, поэтому работа здесь всегда найдется. Тем не менее уровень безработицы среди собственных граждан довольно высок – 14,55%. Власти страны уделяют этому вопросу много внимания. Проводятся трудовые реформы, изменяются налоговые и пенсионные выплаты. Ситуация постепенно начинает выравниваться.

Особенно тревожное положение в сфере занятости молодежи. На данный момент уровень молодежной безработицы — 34,1%. Разработан план на 2019 – 2021 годы по повышению уровня занятости молодых людей, который призван реализовать довольно амбициозные цели:

• снижение уровня безработицы среди молодежи до 23,5 %;
• увеличение показателя активности до 73,5 %;
• уменьшение на 20% нынешнего гендерного разрыва.

При этом конкуренция на рынке труда довольно высока. Предпочтение отдается, в первую очередь, собственным гражданам, во вторую очередь, гражданам Евросоюза, и только потом – прибывшим из третьих стран.

Поиск работы

И все же русских людей в Испании немало (по разным данным от 50 до 100 тысяч человек), и большая часть довольна своим проживанием в королевстве.

Найти работу можно различными способами. На сайте Министерства занятости и социального обеспечения Испании (http://www.sepe.es/contenidos/personas/index.html) размещены рекомендации по поиску работы. Здесь же можно увидеть список 80 лицензированных кадровых агентств. Самих вакансий сайт не содержит, но есть ссылка на портал Empleat, где можно увидеть доступные вакансии, зарегистрироваться и найти интересующую работу.

Есть и другие интернет-ресурсы, к которым можно обратиться для самостоятельного поиска работы на испанском языке:

• Infoempleo;
• Trabajos;
• Expansion;
• другие.

Русскоязычные сайты:

• EuRabota;
• Jooble;
• Trud;
• Международная биржа труда для трудовых мигрантов;
• 24Ru.com;
• ElContacto.ru.

Можно использовать и печатные СМИ:

• La Vanguardia;
• El Perio’dico;
• El Mundo;
• El Pai’s;
• ABC.

Телевидение, канал TV2, в рабочие дни выпускает программу, посвященную поиску работы.

Многие соискатели, находясь в России, отправляют свои резюме в крупные испанские компании.

Виды трудоустройства

Условно доступные вакансии можно разделить на три категории:

• сезонная работа;
• работа для людей без специального образования;
• работа для высококвалифицированных специалистов.

Сезонная работа

Сезонную работу можно найти в двух сферах деятельности: туристической и сельскохозяйственной.

В туристический сезон постоянно требуются люди для работы горничными, аниматорами, гидами, водителями и т.д. Такие вакансии лучше начинать искать заранее. Обязательно знание испанского языка.

Рабочие руки в сельском хозяйстве востребованы почти круглый год. Самой популярной является вакансия сборщика мандаринов (с мая по сентябрь). Чтобы найти такое место, можно обратиться в сельскохозяйственный профсоюз интересующего региона или непосредственно на саму ферму.

При этом работникам предоставляется жилье и питание либо за счет работодателя либо с минимальной оплатой.

В другое время года на фермах тоже требуется рабочая сила, например, для обрезки деревьев, контролирования количества цветов и т.д.

Низкоквалифицированный труд и временная работа

Без навыков общения на испанском языке можно устроиться по таким специальностям:

• уборщик;
• разнорабочий на стройке;
• грузчик;
• сиделка.

Многие устраиваются на работу по временной схеме. Это не очень выгодно для самого работника, т.к. при увольнении он не получает компенсацию, да и работать приходится часто сверхурочно и с полной выкладкой, чтобы понравиться работодателю и заключить уже постоянный контракт. Такие вакансии встречаются в следующих видах деятельности:

• торговля;
• строительство;
• гостиничный бизнес;
• работа в сфере питания;
• и т.д.

Оплата на первых этапах обычно минимальная, но есть шанс получить более достойную работу и соответственно более высокую оплату.

Высококвалифицированная работа

Список самых востребованных профессий на высокооплачиваемую работу не меняется уже несколько лет. Традиционно это:

• работники IT-сферы;
• врачи и медицинский персонал;
• преподаватели высшего звена обучения;
• инженеры и технические специалисты в различных областях;
• специалисты финансовой сферы.

О зарплатах

По уровню оплаты труда Испания занимает не самое высокое место в Европе. По минимальной оплате – 9-е. Этот показатель пересматривается ежегодно. Но многие отмечают и сравнительно недорогие для Европы цены на проживание и питание.

При этом индивидуальный прожиточный минимум составляет 855 евро. Средней называют зарплату – около 1800 евро в месяц.

Уровень оплаты труда зависит от многих факторов:

• образование;
• опыт работы и стаж;
• место работы;
• регион или город проживания.

В крупных городах и столичном регионе за одну и ту же работу получают большую оплату, чем в удаленных провинциях.

Налогообложение

Подоходный налог начисляется по прогрессивной шкале:

Годовой доход, EUR	Общая ставка, %	Региональная ставка, %	Полная ставка, %
До 12450	9,5	9,5	19
12450-20200	12	12	24
20200-34000	15	15	30
34000-600000	18,5	18,5	37
Более 600000	22,5	22,5	45

При этом ставка в зависимости от региона может отличаться.

Регион	Минимальная ставка, %	Максимальная ставка, %
Андалусия	До 12450 EUR – 19,5	Более 120000 EUR  — 48
Балеарские острова	До 10000 EUR — 19	Более 175000 EUR – 47,5
Канарские острова	До 12450 EUR — 19	Более 90000 EUR – 46,5
Каталония	До 12450 EUR – 21,5	Более 175000 EUR — 48
Валенсия	До 12450 EUR – 19,5	Более 120000 EUR — 48
Мадрид	До 12450 EUR — 19	Более 60000 EUR – 43,5
Мурсия	До 12450 EUR – 19,5	Более 60000 EUR — 46

Нерезиденты страны выплачивают подоходный налог по следующей схеме:

1. Первые 6 лет при доходе менее 60000 EUR граждане Евросоюза платят 19%, граждане других стран – 24%.
2. Если доход больше, то выплаты составляют 45%.

Кроме этого отчисления в Фонд социального страхования составляют 6,35% для работника, а для работодателя – 29,9%.

Легальное трудоустройство

Как и в любой другой стране Евросоюза для легального трудоустройства следует получить рабочую визу. Это процесс может занять до 3 месяцев. При этом сначала следует найти работодателя, готового заключить трудовой договор и выслать приглашение на работу. После этого подаются документы на оформление визы. Рабочая виза может быть нескольких видов.

Тип визы	Характеристика
Тип А	Срок действия – 1 год. Подходит для сезонной и временной работы.
Тип В	Срок действия – 1 год с возможностью продления. Для работы по конкретной специальности.
Тип С	Выдается после продления типа В на 2 года.
Тип G	Срок действия – 1 год без возможности продления. Выдается для рабочих командировок гражданам третьих стран.

После 5 лет работы можно подавать документы на получение постоянного вида на жительство.

Источник: https://SpainMag.ru/rabota-v-ispanii/

Работа в Испании: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

Если вы хотя бы однажды побывали в Испании, скорее всего, у вас мелькнула мысль о том, чтобы переехать и остаться здесь жить. Мягкий теплый климат, разнообразная природа, добродушные и отзывчивые местные жители, хорошо развитая инфраструктура и относительно невысокая стоимость жизни – все это заставляет задуматься о том, как найти в стране работу, и вообще – реально ли это.

Скажем сразу: сейчас это сделать не так и просто. 2008 год заметно ослабил экономику Испании.

Только в последнюю тройку лет страна постепенно возвращается к былым темпам развития и начинает заново интересовать инвесторов.

Тем не менее, если вы – специалист в особо востребованных областях или согласны усердно работать – у вас есть хорошие шансы. Prian.ru подробно расскажет, к чему готовиться тем, кто хочет трудиться в Испании.

А нужны ли мы в испании?

Начнем с положительных моментов. По статистическим данным 2017 года, Испания занимает второе место по туристической популярности среди стран Шенгена. К тому же, страна входит в десятку лучших стран для создания семьи, является одной из наиболее комфортных как для жизни на пенсии, так и для переезда в целом.

Среди всего этого великолепия есть весомое «но»: Испания занимает второе место после Греции по уровню безработицы.

В феврале 2018 года этот показатель в стране составлял 16,1%, а среди молодежи – примерно в два раза выше! Правительство страны уделяет этому аспекту много сил и времени, проводя трудовые, налоговые и пенсионные реформы, и ситуация постепенно улучшается.

До кризиса 2008 года испанцы очень выборочно относились к работе, не желая, к примеру, трудиться на местах, где требуется тяжелый физический труд, или с низкой, по их мнению, зарплатой.

Теперь же они не настолько привередливы: даже несмотря на перманентно расслабленный образ жизни, многие местные с большей готовностью устраиваются на рабочие специальности.

Хотя особо тяжелым трудом до сих пор пренебрегают.

К тому же, из-за местного менталитета, предполагающего достаточно легкое отношение к срокам и обязательствам, многие работодатели предпочитают нанимать иностранцев.

Особенно если вопрос касается строительной сферы, подсобных работ, сбора урожая. Отдельный вопрос – востребованные специалисты с высокой квалификацией: IT-шники, врачи, инженеры.

А также работники туристической сферы, для которых большой плюс – знание английского и русского языков.

Так что попробовать свои силы на испанском рынке труда можно. Но и тут есть ряд «но», о которых мы поговорим дальше.

Поиск работы

Больше всего вакансий – в крупных испанских городах, в частности, Барселоне, Валенсии и Мадриде. Также стоит отдавать предпочтение местам, где уже живет немало выходцев из бывшего СНГ – сюда относятся Аликанте, Торревьеха. Желающим устроиться на сезонную работу по сбору урожая лучше всего искать вакансии на Юге страны – к примеру, в Марбелье.

Сезонные вакансии сильно зависят от времени года. Лучше всего искать места весной и осенью, когда идет посев семян и сбор урожая – вакансий очень много.

Зимой вакансий меньше – в основном, они касаются туристического сектора (хостесы, горничные, официанты и т.д.). Но зато в это время года жить в Испании дешевле.

Сайты и порталы работы

В первую очередь, обратитесь к следующим ресурсам:

• Государственная служба занятости Испании – здесь можно узнать не только о существующих вакансиях, но и почитать о возможностях обучения, ознакомиться с правовыми аспектами трудоустройства и т.д.
• Биржа труда – здесь собрана огромная база вакансий. Можно зарегистрироваться, создать резюме.
• Бюро занятости.
• Learn4Good – поиск вакансий по всему миру, а также море информации по поводу обучения, получения языковых сертификатов, виз и т.д.

• Самые популярные сайты самостоятельного поиска работы в стране (на испанском языке):
• Сайты поиска работы на русском языке:
• Более узконаправленные ресурсы:

Дополнительные варианты

Хорошие варианты для поиска работы в Испании:

• Местные газеты и журналы (к примеру, El Pais, El Mundo).
• Личные контакты (друзья, знакомые).
• Рассылка резюме в крупные местные компании: Gas Natural FenosaBanco, Repsol YPF, Telefónica, BBVA, Iberdrola, Grupo ACS.

Также загляните на сайт Ассоциации предприятий по временному трудоустройству. Здесь можно найти информацию о работу в стране, контакты крупнейших агентств, помогающих найти место, тематические исследования.

Лидерами среди агентств являются:

• Alta Gestion
• Flexi Plan
• Adecco
• Randstad

Требования к иностранцам

Как и в других европейских странах, поиск работы в Испании – это конкуренция не только с местными жителями, но и с гражданами Евросоюза из других государств. По итогу, вы получите работу в одном из трех случаев:

• предлагаемая оплата труда слишком низкая для испанцев и европейцев либо другие условия труда не соответствуют их пожеланиям,
• среди них наниматель не смог найти подходящего специалиста,
• ваша специальность – в списке дефицитных профессий, который последние несколько лет почти не меняется.

В последнем случае, работодателю не придется доказывать испанским властям необходимость брать в компанию именно вас.

Среди других «тонкостей»:

1. Знание языка. В большинстве случаев, вам потребуется хорошо знать испанский язык на разговорном уровне. Исключение – работники, которым не придется общаться с местными жителями: сборщики урожая, уборщики, подсобные рабочие. А также специалисты, устраивающиеся в международные компании (к примеру, IT) – им нередко достаточно хорошо знать английский. В любом случае, испанский придется знать хотя бы на базовом уровне.
2. Разрешение на работу. Перед заключением трудового контракта нанимателю придется убедить местные власти, что вы для него – жизненно необходимый специалист. После того, как вашу кандидатуру одобрит миграционный отдел и служба занятости Испании, подписывается контракт, и наниматель оформляет разрешение на работу в местном отделении Министерства труда.

Получение разрешения на работу

От вас потребуется выслать будущему начальству список документов, который включает в себя заявление, диплом об образовании, сертификаты о повышении квалификации, копии паспорта, фото. В зависимости от срока и варианта занятости разрешения для трудоустройства по найму бывают нескольких типов:

• Тип А. Краткосрочное: предполагает сезонную или разовую работу. Срок действия – максимум год. Подвид такого утверждения – тип Т, которое выдается на период до 9 месяцев и отличается некоторыми нюансами оформления.
• Тип В. Выдается для работы только по конкретной профессии и только на определенной территории/предприятии. Срок действия – год с возможностью продлить до двух лет.
• Тип С. Позволяет работать в любой точке Испании в течение двух лет. Выдается только после того, как закончится разрешение типа В, а тот период, на который вы его продлили.
• Тип G. Обеспечивает возможность трудиться на условиях командировки от иностранной компании, которая является членом государства, не входящего в ЕС. Продлить такое разрешение нельзя. Действует год.

На оформление разрешения уходит в среднем 3 месяца. После максимум в течение 30 дней необходимо оформить рабочую визу через испанское Консульство вашей страны.

• Пройдите интересный тест: определите стоимость недвижимости по одному кадру!

Получение визы

Тип визы соответствует типу выданного разрешения на работу. Будьте готовы к тому, что процесс оформления затянется на 1-3 месяца, и в это время покидать страну не желательно – вас могут вызвать на собеседование в Консульство. Срок действия визы – от 91 дня до 5 лет.

Для получения рабочей визы вы должны лично подать в Консульство следующий список документов:

• паспорт + копии всех страниц, а также загранпаспорт со сроком действия не менее 4 месяцев;
• 3 фотографии по установленной форме;
• справки об отсутствии судимостей, а также из поликлиники о том, что у вас нет заразных заболеваний;
• подтверждение финансовой независимости (в качестве гаранта может выступать работодатель или вы предоставляете выписку со счета в банке);
• копия трудового договора и разрешения на работу (присылает наниматель).

Все документы должны быть на испанском языке. При переводе обязательна легализация. Дополнительно нужно приложить квитанцию об уплате консульского сбора в размере €60.

После получения визы и прибытия в Испанию вам необходимо в течение 30 дней пройти регистрацию в местном отделении полиции, явившись туда вместе с работодателем.

В Испании, как и во многих странах ЕС, существует квотирование: то есть количество рабочих мигрантов, прибывающих в страну каждой год, ограничено определенным числом.

Поэтому чем более высокая у вас квалификация и востребованная профессия – тем больше шанс, что вам выдадут разрешение и визу.

Оптимальный вариант для специалистов с высшим образованием, стремящимся переехать в Испанию – Голубая карта.

• Что такое Голубая карта ЕС и как ее получить?

Если вы хотите взять с собой членов семьи, то всем желающим необходимо получить визу для сопровождающих. Особенности ее получения зависят от типа вашей визы. К примеру, родственникам обладателя Голубой Карты таковая выдается «автоматом», без требований знать язык и иметь гарантированное место работы в стране.

Востребованные профессии

Прежде всего, требуются специалисты с высшим образованием:

• Врачи.
• Инженеры (особенно в сфере архитектуры, строительства).
• IT-специалисты.
• Менеджеры высшего звена, банковские служащие, финансисты.

Актуальными остаются профессионалы, обладающие специальными знаниями и опытом:

• Повара.
• Строители.
• Механики.
• Водители, дальнобойщики.
• Младший медперсонал, сиделки, няни.
• Сотрудники-лаборанты (научно-исследовательская, опытная сферы).
• Операторы на заводах, машинисты.
• Гиды.
• Мастера в сфере красоты (стрижки, маникюр, косметология).

Также всегда требуются люди, не обладающие особенными знаниями: официанты, работники на кухне и складе, уборщики, грузчики, горничные, хостес, операторы call-центра, сборщики урожая, менеджеры по продажам и т.д. Но стоит учесть, что уровень оплаты труда у таких служащих – довольно низкий.

Зарплаты

Минимальная зарплата в Испании в начале 2018 года составляла €764,4.

К 2020 году власти страны хотят повысить эту цифру до €850, но предупреждают, что планам суждено сбыться, только если экономическое развитие пойдет там, как они предполагают. Средний доход в государстве – на уровне €1800-2200.

Конкретная сумма зависит от квалификации и региона. К тому же, многие здесь трудятся неофициально и при этом умудряются получать пособия как безработные (70% от минималки).

Люди с опытом (старше 55 лет) зарабатывают в 1,5-2 раза больше молодых специалистов, а доходы мужчин в среднем на 30% выше, чем у женщин. Самые высокие зарплаты – в Стране Басков, Мадриде, Каталонии. Заметно меньше получают на Канарах, в Галисии, Эстремадуре.

Средние зарплаты в Испании за месяц:

• стоматолог – €3900;
• директор по продажам – €3600;
• консультант по программному обеспечению на предприятии – €3400;
• специалисты IT-сферы (не руководящие должности) – €2000-3000 в месяц;
• врачи (широкий профиль) – €2500-3500;
• инженеры – €2000-3000;
• менеджеры – €1500-2000;
• строители – €1500-2000;
• низкоквалифицированные специальности с плохим знанием языка (уборщицы, грузчики, сборщики урожая, домработницы, разнорабочие, сторожи и т.д.) – €500-1000;
• водители-дальнобойщики – €1500-2000;
• работники туристической сферы со знанием языка (хостесы, официанты, гиды, бармены и т.д.) – €1200-1500;
• операторы call-центра: €1000-1300;
• няни с опытом и знанием языка (с проживанием) – €900-1000;
• механики – до €2000-2500.

Подоходный налог

Система налоговых отчислений – прогрессивная: чем больше зарабатываешь – тем больше отдаешь местной инспекции.

Размер подоходного налога – 19-45% в зависимости от уровня зарплаты. Самая высокая ставка – при доходах от €60000 в год.

Есть ряд моментов, за счет которых удается снизить налоговую базу: индивидуальная «скидка» (в среднем – €5500 на удовлетворение жизненных потребностей), при наличии детей, иждивенцев, родителей, проживающих вместе со взрослыми детьми. Также налог уменьшается для инвалидов и их семей, в случае аренды, приобретения и ремонта жилья.

Ставка налога уменьшается за своевременные взносы в ФСЗН, участникам пенсионных программ, а также при пожертвованиях, благотворительных взносах, материальных вложениях в исторические объекты.

Социальное обеспечение

Соц.страхование. До 2008 года Испания могла похвастаться самой эффективной социальной системой в Европе.

Но даже сейчас, несмотря на сложную экономическую ситуацию в стране, Страховой фонд государства стабильно выплачивает пенсии, пособия по безработице, болезни, инвалидности, «декретные».

Ежемесячно сюда отчисляет деньги за каждого работника как наниматель (19-42% от зарплаты), так и непосредственно сам сотрудник (4-8% от дохода).

Медицина. Все, кто легально проживают в стране, имеют право на бесплатную медицинскую помощь. Для этого требуется индивидуальная карта Tarjeta Sanitaria Individual (TSI), которая выдается в отделениях социального страхования по месту жительства. По данной карточке можно приобретать медикаменты со скидкой 10 – 100%, безработные получают их бесплатно.

При отсутствии TSI бесплатно вам окажут помощь только в экстренном случае: к примеру, при обострении заболевания, при ДТП или несчастном случае, при необходимости срочной операции. Кстати, в Каталонии бесплатно могут получить медпомощь все, включая нелегалов (данная схема практиковалась в стране до кризиса).

Пенсии. Размер пенсии испанцев – €636-2567. Средняя пенсия в 2017 году составляла €908. Но на отдых пожилые люди здесь выходят в 67 лет, независимо от пола, и должны отработать 15-37 лет для получения данного пособия. Если вы живете и работаете в Испании не менее 15 лет, то при подсчете пенсии вам засчитывается трудовой стаж, полученный в родной стране.

Задача упрощается, если вы знаете испанский язык. Если же с испанским у вас не сложилось, особых навыков и знаний нет – вы можете рассчитывать только на должности, от которых отказались местные: тяжелые или низкооплачиваемые.

Хотя, возможно, это – адекватная «плата» за теплый солнечный климат, вкусные овощи и фрукты круглый год и достойную пенсию.

Виктория Закирова

pixabay.com

Читайте больше полезных материалов о жизни и недвижимости за рубежом на канале Prian.ru в Яндекс.Дзен.

Условия цитирования материалов Prian.ru

Источник: https://prian.ru/pub/36624.html