Пенсии в узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает

Многих людей волнует вопрос, есть ли пенсия по старости в Узбекистане? Конечно, как и во многих других странах. В Республике как мужчины, так и женщины могут уйти на пенсию по достижению определенного возраста.

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает

Во сколько лет уходят на пенсию в Узбекистане?

Пенсионный возраст в Узбекистане для мужчин составляет 60 лет, а пенсионный возраст в Узбекистане для женщин – 55 лет. Но чтобы получать пенсию необходимо иметь длительный трудовой стаж, сроком не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Возраст выхода на пенсию в Узбекистане зависит от рода деятельности и пола.

Размер пенсии в месяц в Узбекистане: нюансы расчета

Процедура расчета суммы пенсионного обеспечения происходит в несколько этапов:

  1. В первую очередь рассматривается стаж работы гражданина. В сумму лет работы включаются все виды профессиональной деятельности, при которых человек получал официальное государственное страхование, то есть был трудоустроен официально. Сам характер работы в данном случае не имеет значения, хоть человек работал поваром, хоть машинистом. При процедуре оформления пенсии работники проверяют отчисления в Пенсионный фонд, которые должны были проводиться компанией каждый месяц. Если отчислений за какой-то период нет, то расчет приостанавливается и начинается служебное расследование, при котором проверяются причины такой ситуации.
  1. Помимо официального трудоустройства граждане могут включить в трудовой стаж и иные виды занятости:
  • Военная служба. Сюда входит не только армия, но и работа в военизированной охране;
  • Время, когда человек был занят уходом за человеком с инвалидностью, помогал человеку в преклонном возрасте или тому, кто нуждается в дополнительной опеке;
  • Время обучения в высшем учебном заведении. Оно может быть, как в Узбекистане, так и за его пределами. Важно лишь, чтобы обучение проходило на дневной форме.
  1. После точного определения периода стажа работы проводится расчет заработка для исчисления суммы пенсионного обеспечения. В учет берется уровень заработной платы, а также пенсии на день расчета;
  2. Определение коэффициента конкретного человека. Здесь гражданин выбирает любые полгода стажа за период последних 10 лет, а социальная служба занимается расчетом коэффициента в этот период. Можно выбрать самый выгодный период, посоветовавшись со специалистами;
  3. Сбор полного пакета документации. Сотрудники Пенсионного фонда занимаются подготовкой документов, которые необходимы для оформления пенсии. Если какого-то документа не хватает, то они могут попросить вас предоставить его. Вы должны быть заинтересованы в быстром предъявлении бумаги, так как процесс оформления затягивает ваши выплаты. Хотя и пенсия будет насчитана с момента обращения, но все же не стоит надолго затягивать процедуру оформления, так вы быстрее сможете получить первые деньги.

Помните, чем раньше вы обратитесь в Пенсионный фонд, тем раньше вам начнут начислять выплаты. Если этого не сделать, то это может негативно сказаться на сумме пенсии.

Если у вас пенсия по возрасту, то в течение 3 месяцев вам необходимо обратиться в фонд и предоставить все документы для ее своевременного оформления.

Официально днем отсчета пенсии является день обращения гражданина с письменным заявлением, поэтому затягивать с процедурой оформления не рекомендуется.

Минимальная пенсия в Узбекистане в 2019 году

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает

Какая средняя пенсия в Узбекистане в 2019 году?

Многих людей, которые хотят встретить старость в Узбекистане волнует вопрос, сколько получают пенсионеры в Узбекистане? Средняя сумма равно 352 155 сумов.

Следует отметить, что на уровень пенсионного обеспечения нередко оказывает влияние местность проживания человека.

Это связано с тем, что в некоторых районах мало работы, а значит получать высокую заработную плату не получается, а ее сумма учитывается при расчете пенсии.

Накопительная пенсия

Право на накопительную пенсию имеет каждый гражданин Узбекистана. При этом государство является гарантом того, что все деньги, которые человек копил не один год будут сохранены и выплачены по первому требованию человека. Таким образом гражданин сам накапливает себе деньги на жизнь после окончания трудовой деятельности.

Категории граждан, которым доступна накопительная пенсия:

  • Люди, которые участвуют в программе по собственной инициативе;
  • Люди, которые обязаны это делать в принудительном порядке.

Для того, чтобы начать участие в проекте накопительной пенсии необходимо самостоятельно либо через работодателя обратиться с заявлением в филиал Народного банка. После проверки документов человеку открывают индивидуальный расчетный счет, который закрепляется за ним. Деньги могут поступать из нескольких источников:

  • Обязательные взносы, которые проводятся каждый месяц;
  • Добровольное пополнение баланса;
  • Проценты, которые насчитываются на имеющиеся накопления;
  • Другие источники доходов, которые не должны противоречить Закону.

Контроль работы и средств проводится под руководством Народного банка через органы Министерства финансов Узбекистана. В таком случае начисление пенсии будет индивидуальным в зависимости от личных накоплений.

С помощью единого портала пользователи имеют возможность отслеживать поступления средств на индивидуальный счет. Эта услуга предоставляется абсолютно бесплатно. Она доступна круглосуточно.

Для подключения такой возможности необходимо указать персональные паспортные сведения и идентификационный код. Для пользования необходим ключ электронной подписи.

Если у вас возникли вопросы по поводу работы системы, то для разрешения проблем следует обратиться в любое отделение Пенсионного фонда.

Пенсия по инвалидности

Пенсию по инвалидности могут назначить людям, которые получили категорию I и II группы. Причины могут быть различными, как и срок действия инвалидности. Это вопросы решаются индивидуально, после медицинского обследования. Если инвалидность получена по причине профессионального заболевания или трудовой травмы, то пенсия назначается вне зависимости от стада работы.

Если инвалидность получена по причине общего заболевания, то пенсия назначается при наличии стажа работы. То есть уровень обеспечения будет рассчитан исходя из длительности стажа.

Пенсии работающим пенсионерам

Долго шли разговоры о том, что пенсионеры имеют право получать полную пенсию в том случае, если они хотят продолжить свою профессиональную деятельность по достижении пенсионного возраста. И с 1 января 2019 года такой закон вступил в силу. Трудовая пенсия будет выплачиваться в полном объеме.

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает

До этого момента пенсия начислялась в размере 50%, за исключением некоторых льготных категорий граждан. После вступления в силу нового закона с 1 января 2019 года многие опытные учителя приняли решение вновь вернуться на работу в школы. С 2019 года перерасчет пенсии будет проведен в автоматическом порядке.

Надбавки и льготная пенсия выплачиваются в следующих ситуациях:

  • Граждане с инвалидностью 1 2 группы;
  • Участникам военных действий;
  • Ближайшим родственникам военных, которые погибли при исполнении своих прямых обязанностей;
  • Гражданам, которые имеют особые заслуги в Узбекистане.

Максимальная надбавка может быть выплачена людям с инвалидностью 1 группы. Сумма добавки составляет 150% от минимальной заработной платы.

Если человек трудоустроен в государственной компании, то у него есть право на оформление одной или нескольких льгот. Их выплатой занимается работодатель в зависимости от конкретной ситуации и причин получения инвалидности.

Если человек не работает, то все расходы берет на себя Пенсионный фонд страны. В этом случае оформляется досрочная пенсия.

Что изменится в 2019 году?

В текущем году принят законопроект по реформированию пенсионного обеспечения. Это связано с тем, что предыдущий вариант не полностью отвечал современным нормам и требованиям, которые дают возможность благоприятного проживания граждан в престарелом возрасте.

Самым важным моментом является повышение пенсии в Узбекистане в 2019 году. В первую очередь стоит отметить, что пенсионеры будут получать полную помощь вне зависимости от их трудоустройства.

Увеличится выплата тем, кто одинок и проживает в домах престарелых, пансионатах. Минимальный стаж для оформления пенсии по возрасту станет 7 лет. Однако пенсионный возраст планируют постепенно повышать.

Чтобы посчитать уровень пенсии в рублях необходимо перевести местные деньги по курсу.

Сколько пенсионеров в Узбекистане?

В стране стабильно растет количество пожилого населения. В настоящее время эта цифра приближается к 7%, но то, что она постоянно растет беспокоит власти страны. Но при этом уровень рождается повышается, однако в процентном соотношении эта цифра ниже.

Как живут пенсионеры в Узбекистане?

Уровень жизни пенсионеров нельзя назвать высоким, однако правительство страны принимает законы, чтобы безопасность и социальные гарантии повышались и становились на один уровень с мировой практикой. Это повышает защиту населения, ведь пожилые граждане являются мало защищенными людьми.

Стоит отметить, что теперь при возникновении проблем с трудовым стажем, человек может обратиться в суд, чтобы получить максимально возможный коэффициент для расчета пенсионных выплат.

То есть не просто выбрать менее привлекательный вариант, а доказать свою правоту.

Это серьезная возможность показать, что страна работает четко по законам и не нарушает их порядок в предоставлении помощи гражданам.

Сегодня люди пенсионного возраста могут работать по желанию после оформления пенсии и при этом получать 100% пенсионное обеспечение вне зависимости от заработной платы. Это серьезный шаг вперед, ведь люди вправе самостоятельно выбирать чем им заниматься, а забрать заслуженную пенсию у них не может никто.

Источник: https://namillion.com/pensiya-v-uzbekistane.html

Повышение пенсии с 1 января 2020 года: на сколько повысят, кому именно положена надбавка к пенсии с Нового 2020 года

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получаетВ 2020 году российских пенсионеров ждет высокая финансовая надбавка. Правительство анонсировало, что в следующем году проиндексирует выплаты гражданам, которые находятся на заслуженном отдыхе и не имеют официальной работы. При этом рост пенсии будет выше, чем планируемый уровень инфляции по стране.

Увеличение выплат на 2020 год неработающим пенсионерам уже одобрено парламентариями и администрацией президента. Однако реальное значение роста будет зависеть от множества факторов.

Пенсия увеличатся на 6,6%, что выше инфляционных ожиданий по итогам 2019 года, которые составят не более 4,7%. В среднем пенсионные выплаты вырастут на тысячу рублей.

Однако в реальном выражении не все люди преклонного возраста получат данную надбавку. Если гражданин получает пенсию не более одного МРОТа, его ежемесячный доход увеличится только на 700 рублей.

Чем выше пенсия, тем ощутимей станет надбавка от государства.

Кому не повысят пенсии?

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получаетПовышение получат только неработающие граждане, находящиеся на заслуженном отдыхе. Если пенсионер продолжает официально вести трудовую деятельность, он не сможет рассчитывать на надбавку в следующем году на 6,6%. Сегодня количество безработных людей преклонного возраста составляет 31 миллион человек.

Также российское правительство напомнило, рост социальных пенсий произойдет не с 1 января, а 1 апреля 2020 года. На такую надбавку сегодня рассчитывают 4 миллиона граждан. Рост пенсионных выплат составит 4% — это планируемое повышение на уровень инфляции. Средства на индексацию пенсий будут выделены из федерального бюджета.

Кто сможет рассчитывать на надбавку?

Индексация выше предельного уровня инфляции в России с 1 января 2020 года гарантируется всем неработающим официально пенсионерам. Если человек ушел на заслуженный отдых и получает страховую пенсию, он получит надбавку в размере 6,6%.

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получаетАдминистрация президента подчеркивает, рост пенсий выше инфляции является компенсацией от государства, которое обещало данной категории граждан после проведения пенсионной реформы улучшение материального благосостояния. Таким образом, власти исполняют социальные обязанности перед российскими пенсионерами.

Напомним, согласно пенсионной реформе в 2020 году на пенсию выходят мужчины, достигшие 61 года. Женщины на заслуженный отдых по новым правилам выходят с 56 лет.

Подпишись на наш канал «Интересная Россия» в Яндекс Дзен

Источник: https://ptoday.ru/ekonomika/povyshenie-pensii-s-1-janvarja-2020-goda-na-skolko-povysjat-komu-imenno-polozhena-nadbavka-k-pensii-s-novogo-2020-goda/

На сколько повысят пенсию с 1 января 2020 года

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает pixabay.com

Процент, на который вырастут пенсии, был утвержден еще в 2018 году. Дело в том, что в законе заранее прописали, как будут расти пенсии вплоть до 2024 года. Это было сделано при реализации пенсионной реформы, когда взамен на повышение пенсионного возраста государство пообещало, что пенсии действующих пенсионеров будут индексироваться быстрее, чем растут цены в магазинах.

Процент индексации пенсий в январе 2020 года — 6,6%. Но такую прибавку получат только официально неработающие пенсионеры.

Что касается работающих пенсионеров, то их индексация снова не затрагивает. Их пенсии были заморожены с 2016 года, и в 2020 году правило о заморозке действует. Отменять его пока не планируется. Единственное, что ждет такую категорию пожилых россиян — перерасчет пенсий летом, в августе, когда выплаты немного вырастут за счет новых пенсионных баллов, заработанных в 2019 году.

Читайте также:  Сколько составляет средняя зарплата в новосибирске в 2020 году

Если говорить о тех, кто получает минимальные пенсии, для них прибавка в январе 2020 года может быть другой в процентном отношении.

Основная часть пенсии вырастет на 6,6%, но социальная доплата до прожиточного минимума будет зависеть от того, какую его величину установят региональные власти в каждом конкретном случае.

Но после изменений закона в 2019 году выплаты для получателей минимума в любом случае растут лучше, чем они росли до этого.

Как вырастут пенсии в 2020 году

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает pixabay.com

Технически пенсии в России индексируются не путем прибавления нужного процента к их сегодняшнему размеру, а путем перерасчета стоимости каждого пенсионного балла и фиксированной выплаты. Именно эти два значения — фиксированная выплата и цена пенсионного балла — определяют размер пенсии. Для большинства пожилых людей величина выплаты зависит только от того, сколько пенсионных баллов ему насчитали в Пенсионном фонде России. Фиксированная выплата у всех одинакова.

Повышение этих величин с 1 января 2020 году будет таким:

  • пенсионный балл подорожает с 87,24 до 93 рублей,
  • фиксированная выплата вырастет с 5334,19 до 5686,25 рублей.

Большой разницы, как считать новый размер пенсии, нет. Если пенсионер не знает, сколько пенсионных баллов насчитали ему в ПФР, он может просто умножить свою сегодняшнюю пенсии на 1,066. Так получится новая величина выплаты в 2020 году.

В результате январской индексации средняя страховая пенсия по России должна будет вырасти до 15431 рубля. В 2019 году это 14543 рубля, то есть прирост средней пенсии составит около 900 рублей. Примерно на этот рост среднего размера пенсии — около тысячи рублей ежегодно — и рассчитан новый закон, принятый в 2018 году.

Стоит напомнить, что некоторые пенсионеры получают специальные надбавки к пенсиям, величину которых рассчитывают исходя из размера фиксированной выплаты в текущем году. Разумеется, при индексации базы пенсии вырастут на 6,6% и суммы таких доплат. Вот какие спецдоплаты подпадают под перерасчет:

  • надбавки на иждивенцев — на каждого иждивенца пенсионер будет получать 1895,42 рублей.
  • надбавки за северный стаж — если пенсионер работал на самом Крайнем Севере, доплата будет равна 2843,13 рублей, если на приравненных территориях — 1895,42 рублей.
  • доплата за сельский стаж — 1421,56 рублей.

На сколько увеличится пенсия в рублях

Как мы говорили, принятый в 2018 году обеспечивает прибавку среднего размера пенсии на тысячу рублей в среднем за год. К 2024 году средняя пенсия должна вырасти до 20 тысяч с лишним.

Поскольку пенсии ежегодно растут, процент, который необходим для получения тысячной прибавки, с каждым годом будет меньше. Если в 2019 году индексация составляла 7,05%, то в 2020 году это уже 6,6%.

Дальше процент будет все ниже.

Коварство закона состоит в том, что тысячу рублей получают получатели именно средних пенсий. Это те, кто сегодня получает выплату на уровне около 14,5 тысяч рублей. Те, у кого пенсия выше, получат больше тысячи рублей прибавки в январе. Но те, кто получает меньше 14,5 тысяч, получат соответственно меньшую прибавку.

Конкретная величина прибавки к пенсии в рублях для каждого пожилого россиянина будет рассчитываться в индивидуальном порядке.

Пенсионеры могут умножить сегодняшнюю пенсию на 1,066 и узнать, какой будет выплата после нового года. Но это правило работает только в том случае, если человек получает чистую пенсию — без дополнительных выплат.

Если дополнительно к основной сумме пенсии в ежемесячное пособие входят ежемесячные денежные выплаты, которые заменяют льготы, или социальная доплата до прожиточного минимума, простая прибавка 6,6% даст неверный результат.

Источник: https://www.gazeta.kg/exclusive/15142-na-skolko-povysyat-pensiyu-s-1-yanvarya-2020-goda.html

Поднимут ли пенсию в узбекистане

Пенсии в Узбекистане: повышение в 2020 году, размер выплат, кто и сколько получает

Согласно Указу Президента Республики Узбекистан от 12 декабря 2018 года ПФ-5597, с 1 января 2019 года максимальная заработная плата принимаемого для назначения пенсии увеличена с 8 до 10-кратного минимальной заработной платы.

[2]

Пенсионный фонд разъяснил порядок исчисления.

В соответствии с действующими условиями, расчет пенсий для граждан, получающих высокую заработную плату, принимался доход до 8-кратного размера минимальной заработной платы, а превышающая от данной суммы заработок не учитывался.

Например, у гражданина имеющего стаж работы 35 лет, среднемесячная заработная плата составляла 2 200 тыс. сум. По действующим условиям, пенсия рассчитывалась от суммы 1 621 тыс.

сумов (8 МРЗП), а оставшаяся сумма в размере 579 тыс. сумов не учитывалась. Таким образом, размер пенсии составлял 1 054 тыс. сумов (т.е.

базовый размер — 55% от средней заработной платы или 892 012 сумов и 10% за каждый год работы, превышающий требуемого стажа (25 лет)).

Согласно новому порядку, среднемесячная заработная плата для назначения пенсии будет учитываться в размере 2 027 тыс. сумов (10 МРЗП). При этом, сумма пенсии составит 1 317 тыс. сумов или будет увеличен на 263 тыс. сумов.

Данный Указ распространяется не только на пенсионеров, которым будет назначается пенсия после 1 января 2019 года, но и на пенсионеров, которые в настоящее время получают пенсию и у которых пересчитанная заработная плата на 1 января 2019 года составляет больше чем 8-кратный размер минимальной заработной платы.

ПЕРЕРАСЧЕТ: КОМУ ПОВЫСИЛИ ПЕНСИЮ?

После опубликования Указа Президента от 12 декабря 2018 года «О дополнительных мерах по усилению социальной поддержки пенсионеров и повышению эффективности системы пенсионного обеспечения граждан» за № УП-5597 в нашу редакцию все чаще обращаются читатели с вопросами о том, как и кому отныне будет начисляться пенсия. Ведь многие пенсионеры трудились большую часть своей жизни, но при этом имели разную по уровню заработную плату.

  • За разъяснением нового в праве мы обратились к начальнику отдела совершенствования методологии назначения пенсий и рассмотрения обращения граждан Исполнительного аппарата внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан Шухрату УТАГАНОВУ.
  • Новый порядок
  • Указом Президента Республики Узбекистан «О дополнительных мерах по усилению социальной поддержки пенсионеров и повышению эффективности системы пенсионного обеспечения граждан» от 12 декабря 2018 года предусмотрены выплата пенсий в полном размере работающим пенсионерам, а также ее повышение тем, чья заработная плата в перерасчете превышает 8-10 МРЗП.
  • В соответствии с действующими условиями для расчета пенсий гражданам, получавшим высокую заработную плату, принимался доход до восьмикратного размера МРЗП, а превышающий данную сумму заработок не учитывался.

Например, у гражданина, имеющего стаж работы 35 лет, среднемесячная заработная плата составляла 2 200 тыс. сумов. По действующим условиям пенсия рассчитывалась от суммы 1 621 тыс.

сумов (8 МРЗП), а оставшаяся сумма в размере 579 000 сумов не учитывалась. Таким образом, размер пенсии составлял 1 054 тыс. сумов (т.е.

базовый размер — 55% от средней заработной платы или 892 012 сумов и 10% за каждый год работы, превышающий требуемого стажа (25 лет)).

Согласно новому порядку среднемесячная заработная плата для назначения пенсии будет учитываться в размере 2 027 тыс. сумов (10 МРЗП). При этом сумма пенсии составит 1 317 тыс. сумов или будет увеличена на 263 тыс. сумов.

Как начисляют

Таким образом, документ не предусматривает повышение пенсий всем пенсионерам, которых сегодня в республике около 3,1 млн человек, а только тем, чья заработная плата в перерасчете составляет свыше 1 621 тыс. сумов. Таких пенсионеров в стране — 520 тысяч.

Необходимо отметить, что для расчета берутся любые пять лет из последних десяти в трудовом стаже. Как известно, пенсионный возраст для мужчин в Узбекистане начинается с 60 лет, для женщин — с 55 лет. Минимальный стаж работы для выхода на пенсию у мужчин составляет 25 лет, у женщин — 20 лет.

  1. Важно: при начислении пенсии учитывается и стаж, и размер заработной платы.
  2. Для выяснения индивидуальных вопросов следует обращаться в районное отделение внебюджетного пенсионного фонда (собес).
  3. Кроме того, во многих странах согласно требованиям МРОТ, минимальный стаж для начисления пенсии составляет 10-15 лет, в Узбекистане — 7 лет.

Указ: Работающим пенсионерам — полная пенсия

С 1 января 2019 года пенсии всем работающим пенсионерам узбекистана будут выплачиваться в полном размере. раньше они получали 50% от пенсии

С 1 января 2019 года все работающие пенсионеры в Узбекистане будут получать 100-процентную пенсию. Это предусмотрено указом президента Шавката Мирзиёева от 12 декабря о дополнительных мерах по усилению социальной поддержки пенсионеров и повышению эффективности системы пенсионного обеспечения.

Кроме того, как сообщила программа «Новости 24» телеканала «Узбекистан 24», с 1 января предельный размер пенсионных выплат увеличивается с 8 до 10 минимальных размеров заработной платы. Об этих изменениях президент говорил в своем выступлении на День Конституции.

Сейчас при исчислении пенсии берется средний размер зарплаты в 1,621 млн сумов. Со следующего года этот уровень повышается до 2,227 млн сумов, поясняется в репортаже телеканала. Соответственно пенсии будут увеличиваться в среднем на 65−260 тысяч сумов. Это будет касаться и действующих размеров пенсий.

Дополнительные расходы внебюджетного Пенсионного фонда составят 501,6 млрд сумов в год. Итоговая цифра составит 1,574 трлн сумов. Специалисты заверяют, что дополнительной нагрузки на государственный бюджет не будет, поскольку параметрами бюджета Пенсионного фонда на 2019 года эти средства предусмотрены.

С 1 января 1996 года работающие пенсионеры (за исключением 17 категорий) до этого получали 50% от своей пенсии. Как отмечается в репортаже, действующая практика привела к оттоку опытных кадров в жизненно важных сферах — медицине, образовании, промышленности и других.

Читайте так же:  Заявление на перечисление возврата налога

По данным правительства, в Узбекистане насчитывается 3,087 миллиона пенсионеров. Всего имеется 118 тысяч 736 работающих пенсионеров, из которых 35 тысяч осуществляют деятельность в реальном секторе экономики, 22 тысячи — в сфере образования, 20 тысяч — в здравоохранении.

Повышение пенсии в 2019 году будет произведено в Узбекистане

Долгожданное повышение пенсии в Узбекистане ожидается в 2019 году. Соответствующий указ был подписан президентом страны Шавкатом Мирзиеевым. Сумма ежемесячных выплат увеличится даже для тех, кто получает пенсию, но продолжает официально работать.

«С 2019 года предельный размер пенсий увеличатся с 8 до 10 минимальных размеров заработной платы. Также работающие пенсионеры будут получать пенсию в полном объеме», — заявил Мирзиёев.

До того, как закон был принят, работающие пенсионеры в Узбекистане получали только 50% от пенсии.

Кто может рассчитывать на повышение пенсии в 2019 году в Узбекистане

Многие рядовые граждане постсоветских республик до сих пор не могут избавиться от убеждения, что на Западе люди живут лучше. Это не всегда и не совсем так. Наоборот, в том, что касается выхода на пенсию, жители западных стран завидуют россиянам, казахстанцам и узбекистанцам. Так, в Туманном Альбионе женщины выходят на пенсию в 68 лет, а мужчины — в 73 года.

В Узбекистане же, согласно существующему законодательству, на выплату пенсии имеют право лица мужского пола, перешагнувшие шестидесятилетний порог, и женщины, достигшие пятидесятипятилетнего возраста. Играет свою роль и трудовой стаж. Закон республики Узбекистан гласит, что он должен быть не менее 20 лет.

В 2019 году действует бюджетная программа, предусматривающая внесение различных дополнений и изменений в существующий закон. Целью существующих поправок следует считать улучшение социальной защиты лиц, ожидающих или продолжающих получать выплату пенсии.

Государство Республики Узбекистан проработало следующие пункты

  1. Судьи и сотрудники прокуратуры теперь относятся к той категории граждан Узбекистана, пенсионное обеспечение которых регламентировано иными законодательными актами.
  2. Установлен новый размер пособия, предназначающегося для погребения (размер пособия равняется четырехкратной минимальной з/п).

  3. Период оплаты государством начисленных, но неактуальных для гражданина Узбекистана пенсионных выплат равен не трех годам, как раньше, а только одному (12 мес.).

Читайте также:  Получение рабочей визы в великобританию в 2020 году: как получить россиянам и украинцам

Согласно новой программе, сотрудники Посольства, консульских и иных дипломатических учреждений, трудящиеся за границей, в 2019 году могут рассчитывать на включение в стаж всего рабочего периода, во время которого они находились в других государствах.

Как будет происходить начисление и повышение пенсии в Узбекистане в 2019 году

Источник: https://upbizn.ru/podnimut-li-pensiyu-v-uzbekistane/

Будет ли индексация пенсий в 2020 году?

Бюджетом 2020 года будет предусмотрено очередное повышение пенсий. Эти повышения затронут тех граждан, которые получают страховое содержание по возрасту, в случае, когда потерян кормилец, при инвалидности. Индексации подлежит цена пенсионного балла плюс фиксированная выплата. Это две составляющие, которые являются основой в пенсионных расчётах.

Правительством планируются индексирование, которые будут выше планового порога инфляции. В среднем по стране оплаты страховой пенсии составит сумму более шестнадцати тысяч рублей, они повышаются в соответствии с прогнозными порогами инфляции, зафиксированными в правительственных документах в период до 2024 года.

Планируется ли повышение пенсий в 2020?

На основании принятого в 2019 году Закона о перерасчёте пенсий, положительная динамика роста социального содержания будет соблюдаться и в 2020 году. Индексировать страховое содержание будут согласно схеме, утверждённой в этом Законе. Пенсии социальные, государственные, и все остальные иные оплаты сейчас активно обсуждаются на правительственном уровне.

Индексация в 2020 году планируется проходить в таком порядке:

  • с начала января будут повышены минимальные и страховые выплаты;
  • с начала февраля будут повышены соц. выплаты пенсионного фонда. К ним относятся ЕДВ, НСУ, пособия на погребение и другие обязательные выплаты;
  • с начала апреля будет произведено увеличение социальным и государственным пенсионным содержаниям. В результате также увеличатся пенсии военных и тех, кому положены разные надбавки, зависящие от размеров социальных пенсий;
  • с начала мая все ветераны ВОВ к юбилейному празднованию семидесятипятилетия Победы получат едино разово сумму в десять тысяч рублей. Данная прибавка, закреплённая на законодательном уровне, отныне будет подлежать выплате каждый год.

Индексирование доходов населения старшего возраста распространено только на неработающую категорию граждан. Тем же пенсионерам, которые продолжат работать, пересчёт пенсионного содержания будет произведён в августе месяце, в законодательно установленный период.

Индексация пенсионных выплат в 2020

На основании принятых федеральных законов будут проиндексированными пенсионные содержания в таком порядке.

С первого января увеличатся на 6,6% страховые пенсии:

  • по возрасту;
  • для инвалидов;
  • тем, кто потерял кормильцев.

С первого февраля увеличатся на 4,3% выплаты пенсионного фонда:

  • ЕДВ – месячные выплаты для федеральных льготников;
  • НСУ – тем, кто получает социальные услуги;
  • гражданам, которые были подвергнуты воздействиям радиации, увеличат компенсации наряду с другими выплатами.

С первого апреля увеличение на 3,9% социальной и государственной пенсии:

  • нетрудоспособным (в том числе инвалидам) гражданам, не имеющим необходимого стажа;
  • детям, которые потеряли родителей и не имеющим стажа;
  • участникам и инвалидам, принимавшим участие в Великой Войне;
  • вдовам военного контингента, погибшего в 1941-1945г;
  • родителям военнослужащих, которые погибли при прохождении воинской службы в период призыва;
  • населению, пострадавшему от радиации.

Как повысят страховые пенсии

С первого января пенсионерам по возрасту, инвалидам и потерявшим кормильцев, которые получат от государства страховые обеспечения, увеличат на 6,6% размер пенсионных выплат. Повышение относится только к группе неработающих граждан. Пенсионный фонд прогнозирует, что средняя страховая выплата будет иметь размер 15431 руб.

Это принято, как окончательное повышение, оно регламентируется в принятом законе № 350-ФЗ и дальнейшей корректировке не подлежит, так как установлено:

  • размер пенсионного коэффициента в сумме 93 руб.;
  • величина фиксированных выплат в сумме 5686 руб. 25 коп.

Для самостоятельного определения стоимости своего личного обеспечения, необходимо сумму пенсии умножить на коэффициент, равный 0,066. Также откорректировать свою пенсию можно, применяя коэффициент 1,066 чтобы узнать, какая сумма будет после принятой индексации.

Повышения, которые пройдут в течение года

Большое количество надбавок, как отдельный элемент пенсий, рассчитывается в зависимости от того, сколько стоит фиксированная выплата. С увеличением её стоимости до 5686 руб. будет увеличено размер надбавки.

Для неработающей группы населения с первого января месяца доплата в рублях будет иметь такую сумму:

  • пожилым лицам возраста 80 лет, инвалидам 1 групп 5686;
  • имеющим в семье лиц, которые являются нетрудоспособными – от 1895 до 5686;
  • стаж от 15 лет на Кр. Севере 2843;
  • стаж от 20 лет в местах, приравненных к регионам Кр. Севера 1421.

Для населения, которому установлены определённые социальные выплаты, с первого февраля предварительно будут подняты на инфляционный коэффициент 4,3%, суммы в рублях будут такими:

  • инвалид 1 группы 3945;
  • инвалид 2 группы 2817;
  • инвалид 3 группы 2255;
  • ребёнок-инвалид, инвалид «чернобылец» 2817;
  • ветераны военных действий 3100;
  • инвалид войны 5635;
  • НСУ 1169;
  • пособие для погребения 6202.

Уточнённые размерные доплаты будут выплачиваться с применением точного коэффициента инфляции, определённым в начале января 2020 года, по итогам результата индексации по потребительским ценам и утверждённого коэффициента.

Для населения, получающего социальную пенсию, с первого апреля выплаты, увеличенные на 3,9%, будут в таких размерах:

  • инвалиды 3 гр 4666 руб;
  • инвалиды 2 гр, дети, которые потеряли родителей;
  • социальные пенсии 5489 руб;
  • инвалиды 1 гр, 2 гр детства, дети, потерявшие;
  • всех своих родителей или одинокую мать 10979 руб;
  • инвалидам с детства 1 гр, детям-инвалидам 13175 руб.

Кроме этих категорий, с первого апреля увеличение коснётся таких граждан:

  • получивших радиационное воздействие 13724 руб;
  • военнослужащим, имеющим инвалидность: 1 группы 16469 руб, 2 группы 13724 руб, 3 группы 9607 руб

Для категории старшего населения, достигшего восьмидесяти лет, участникам Великой Отечественной войны с 1 мая оплата составит 10000 руб.

По выплатам для данной группы населения имеются некоторые ограничения:

  1. На основании закона № 5-ФЗ «О ветеранах», получают надбавку те, кто непосредственно принимал участие в боях. Кто находился в блокаде, или трудился в тылу, данную прибавку не получат.
  2. Данную выплату получат граждане Российской Федерации, проживающие как в России, так и в некоторых бывших советских Прибалтийских республиках.

Но принимая во внимание юбилейную дату – 75-летие Победы, может быть пересмотрен и увеличен перечень для этой едино разовой выплаты.

Поскольку в отношении пенсионных сумм к работающим пенсионерам введён мораторий на индексацию их пенсий, то в следующем периоде не планируется его отмена, и пенсионное содержание для этой категории граждан, останется на прежнем уровне.

Прибавка будет им начислена в августе в небольшом размере, который составит не более 200 рублей, и зависит от накопленных за год пенсионных баллов.

Так как в пенсионном расчёте учитываются только максимальные три балла, имеющийся остаток накопленных баллов может перейти только на последующий период, или их учтут после того, как уволятся с работы. Цена этих баллов постоянна и изменению не подлежит.

Она будет определена согласно году, в котором человек вышел на пенсию, то есть сумма прибавки будет меньше, чем у категории населения, вышедшей на пенсию недавно.

Источник: https://pfrf-lcabinet.ru/indeksaciya-pensij-v-2020-godu/

Полные зарплаты работающим пенсионерам: все за и против

Узбекистан, Ташкент — АН Podrobno.uz. В Узбекистане с января этого года наконец-то был внедрен порядок, в рамках которого все работающие пенсионеры стали получать стопроцентную пенсию.

И это не единственное изменение в сфере. Теперь размер заработка, принимаемого для расчета пенсии, повышен с восьмикратного до десятикратного размера минимальной заработной платы (МРЗП).

Что стоит за этими процессами, разбиралась корреспондент Podrobno.uz.

Для чего это делается?

Конечно, опыт старшего поколения очень важен в любой сфере деятельности, так как опираясь на него мы можем совершенствоваться дальше.

Практика показывает, что государство, если оно стремится избежать перекосов и народного недовольства, должно предпринимать усилия по улучшению механизмов поддержки социально уязвимых слоев общества.

В том числе именно этим можно мотивировать тот факт, что правительство решило поднять пенсии и выплачивать работающим пенсионерам полную заработную плату за их труд.

«На первый взгляд это положительный шаг. Данные меры, по мнению разработчиков, должны предотвратить отток опытных кадров из ряда важных отраслей, где в последнее время наблюдается дефицит специалистов: медицина, образование, промышленность», – сообщил корреспонденту Podrobno.uz экономист, аналитик и независимый эксперт Игорь Цой.

По его словам, дополнительно к стопроцентной зарплате увеличение предельного размера заработка, принимаемого для расчета пенсии, до десяти МРЗП вводится из-за «общепризнанных международных стандартов и современных требований». Все эти нововведения направлены на то, чтобы работник как можно дольше трудился и относился к экономически активному населению.

«В 2018 году уровень безработицы в республике достиг 9,3% к экономически активному населению.

Коэффициент демографической нагрузки старше трудоспособного возраста составил всего 172 человека на одну тысячу человек трудоспособного возраста, а 14,6 миллионов человек – это экономически активное население.

Но по данным Пенсионного фонда 60% трудоспособного населения вообще не были вовлечены в систему государственного социального страхования», – сказал собеседник.

По словам эксперта, наличие избытка трудовых ресурсов и формальной системы подготовки профессиональных кадров, отсутствие стимулов для наставничества, недостаточное материальное обеспечение и падение престижа квалифицированного работника, а также создание бюрократического капитализма, острая нехватка специалистов, отсутствие учета интересов человека, это то, что сейчас можно наблюдать и то с чем нужно бороться.

«Пенсионный фонд говорит о дисбалансе доходов и расходов фонда – о проблеме, которая была очевидна, но не решалась годами.

И вместо того, чтобы принять меры по действительному решению застаревших проблем, разработчики пошли по пути наведения «легкого марафета».

Даже увеличение дохода за счет получения пенсии в полном размере и заработной платы не поможет заполнить все имеющиеся вакансии», – отметил Игорь Цой. 

Опыт зарубежных стран

В Узбекистане, начиная с этого года, работающие пенсионеры стали получать полные пенсии. Такой способ выплаты практикуется в Швеции, Финляндии, Франции, Бельгии, Чехии, Словакии, Венгрии, Польше, Германии, Румынии, Эстонии, Латвии. Эти государства проводят поддержку активных в экономическом плане граждан и выплачивают полные размеры пенсий и заработной платы.

Сохранение пенсий и некоторые ограничения в выплате заработной платы существуют в Ирландии, Великобритании, Италии, Португалии, Швейцарии, Австрии, Болгарии и Литве.

Игорь Цой считает, что в целом изменения можно отнести к негативным явлениям. Повышение размера пенсионных выплат – это удар по принципам социальной справедливости. Получается, что у пенсионеров, которые имели заработок восемь и более МРЗП, размер пересчитанной пенсии увеличился значительно, а у тех, кто имел ниже восьми – остались на прежнем уровне.

«Кроме того, данное повышение приведет к тому, что высокооплачиваемые работники пенсионного возраста, не будут иметь стимула к выходу на работу.

В категорию «счастливчиков» также попали руководители и чиновники высшего и среднего звена.

Подобный перерасчет нарушает статью 31 Закона «О пенсионном обеспечении граждан», по которой для расчета пенсии принимается среднемесячный заработок в сумме не свыше восьмикратного МРЗП», – высказал он.

Специалисты Пенсионного фонда заверяют, что «дополнительной нагрузки на государственный бюджет не будет, поскольку параметрами бюджета фонда на 2019 года эти средства предусмотрены».

«Дополнительные расходы внебюджетного Пенсионного фонда составят 502 миллиарда сумов в год, а итоговая цифра – 1,6 триллиона сумов. И тут хочется спросить, неужели фонд научился сам зарабатывать деньги и кому тогда в социальных расходах бюджета на 2019 года запланировано выделение 4,7 триллиона сумов в качестве субсидий Пенсионному фонду», – сказал эксперт.

Реакция работодателя

Никто не дает гарантий на то, что всех сотрудников пенсионного возраста работодатели встретят радушно. Все зависит и от вида деятельности.

По словам Игоря Цоя, основной производительной силой продолжают оставаться физические навыки и способности. Пожилой человек в физическом плане, несомненно, уступает более молодому работнику. И даже на тех должностях, где необходимы образование, интеллект, использование современных методов и подходов, предпочтение будет отдано специалисту, имеющему современные знания.

Читайте также:  Вид на жительство в узбекистане для граждан россии в 2020 году: как получить, какие документы нужны, кто может претендовать

Некоторым организациям и компаниям легче обучить более молодого специалиста на свой лад, нежели переучивать человека с определенным багажом знаний и навыков. К тому же, молодой специалист имеет больше стимула развиваться и расти, учиться чему-то новому, нежели человек старшего поколения.

С другой стороны, работники пенсионного возраста удобны для работодателей тем, что они, как правило, не требуют нормальных условий труда, беспрекословно подчиняются указаниям руководителей и не обсуждают их. Более того, пожилые работники согласны работать за меньшую заработную плату

Безработица и молодежь

Здесь возникает и другая проблема – если сотрудникам пожилого возраста теперь не за чем уходить с рабочих мест, как же будет решаться проблема организации занятости для молодежи.

Эксперт считает, что в Узбекистане на одного человека пенсионного возраста приходится почти шесть трудоспособных человек. Пенсионеры составляют относительное меньшинство (около 10% населения), и такое соотношение сохранится еще долго.

«У нас нет такой проблемы, как содержать пенсионеров, гораздо актуальнее проблема безработицы среди трудоспособного населения и, прежде всего, у молодежи. Среди людей до 30 лет сохраняется высокий уровень безработицы: в настоящее время он находится на уровне 15,9% к экономически активному населению», – сказал он.

Учитывая, что большая часть населения страны – это молодежь, такие цифры заставляют задуматься о том, что здесь что-то не так. И в первую очередь, это проблема качества образования.

«Качество высшего образования низкое, что является причиной отсутствия Узбекистана в рейтинге стран по уровню развития высшего образования. У нас по-прежнему функционирует элитарная система бакалавриата, когда уровень охвата высшим образованием очень низкий, а именно 9–10%», – отметил Игорь Цой.

Как сказал эксперт, существует необходимость внедрения массовой системы высшего образования, которое было бы доступно широким слоям населения. В развитых странах уже переходят на всеобщую систему высшего образования. К примеру, в Южной Корее 98% взрослого населения имеет высшее образование.

«Структуры занятости у молодежи и работающих пенсионеров хоть и различны, но их пересечения возможны. В ряде стран Евросоюза безработица среди молодежи в 2018 году достигла отметки в 30%, и это произошло из-за непродуманных реформ в пенсионной сфере», – подчеркнул он.

Собеседник сообщил, что повышение пенсионного возраста в Европе в течение трех лет привели к изменениям на рынке труда: сокращению вакансий, увеличению доли потребности в низкоквалифицированном труде, развитию Интернет-бизнеса. Это возможно и у нас, так как уровень внешней трудовой миграции всегда был высоким.

По данным Министерства занятости и трудовых отношений за 2018 год из Узбекистана на заработки выехало 2,6 миллиона человек. Но учитывая неофициальную миграцию эту цифру можно увеличить в 1,5 раза.

«Угроза нехватки рабочих мест для молодых специалистов реальна. Это может привести к таким негативным последствиям как рост преступности и безработицы. Ситуация может усугубиться в связи с активизацией процессов урбанизации, которые предусматривают обеспечение свободного перемещения населения и стимулирование перетока рабочей силы из сельской местности в города», – подчеркнул Игорь Цой.

Ригина Маджитова (Мнение редакции может отличаться от мнения автора)

Не пропусти ничего важного: больше новостей в Telegram-канале Podrobno.uz.

Источник: https://www.podrobno.uz/redactor/polniepensii-uzbekistan/

Кому добавят к пенсии с 1 января 2020 года и на сколько повысят — RF.BIZ — Свежие новости России

Уже известно, кому и на сколько повысят пенсии с 1 января 2020 года. Будет ли индексация работающим и неработающим пенсионерам, ждать ли надбавки военным пенсионерам с 1 января 2019 года. На сколько увеличится денежное довольствие, пенсионеров за счет социальных выплат? Последние новости пенсионной реформы на сегодняшний день, 22.11.2019.

Кому и на сколько повысят пенсии с 1 января 2020 года: новые таблицы по всем категориям пенсионеров

Страховые пенсии по старости неработающим пенсионерам были проиндексированы с 1 января 2019 года на 7,05%.

Индексация проведена выше показателя прогнозной инфляции по итогам 2018 года и коснулась 32 млн неработающих пенсионеров. Страховая пенсия по старости выросла в среднем по России на 1 тыс. рублей в месяц.

Начиная с 2019 и до 2024 года, индексация пенсий проходит с 1 января, а не с 1 февраля, как это было ранее.

Страховая пенсия по старости может вырасти в 2020 году на 6,6%. При этом инфляция по итогам года прогнозируется на уровне 3,8%, а следующего — 3%, то есть запланировано повышение пенсий в полтора раза выше инфляции.

  • Цена пенсионного балла вырастет с 87,24 рубля до 93 рублей. Об этом написано в пояснительной записке (есть в распоряжении «РГ») к проекту бюджета Пенсионного фонда РФ, опубликованному на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.
  • Социальная пенсия в 2020 году, как предполагается, вырастет на 7% (в текущем году ее подняли на 2%).

В 2021 году страховую пенсию планируется проиндексировать на 6,3%, в 2022-м — на 5,9%.

Социальную — на 2,6% и 3,1% соответственно.

Цена пенсионного балла, как планируется, поднимется

  • в 2021 году до 98,86 рубля,
  • а в 2022-м составит уже 104,69 рубля.

Соответственно, будет расти и размер средней пенсии.

  • Так, средняя страховая пенсия на конец текущего года должна составить 14,6 тысячи рублей,
  • а у неработающих пенсионеров — 15,5 тысячи рублей.
  • Социальная пенсия — 9,3 тысячи.

На конец 2020 года:

  • средняя страховая пенсия по стране ожидается на уровне 15,4 тысячи,
  • у неработающих пенсионеров — 16,4 тысячи.
  • Социальная — 9,9 тысячи.

Всего в России на начало 2020 года будет 43,6 миллиона пенсионеров.

  • Из них получателей страховой пенсии — 39,8 миллиона.
  • Получателями социальной пенсии являются 3,2 миллиона человек. Это в том числе пожилые люди, которым не хватило страхового стажа и баллов для назначения страховой пенсии. Им назначается социальная, но на пять лет позже наступления пенсионного возраста. В течение этого периода они могут официально трудиться и заработать страховую пенсию по старости, которая зачастую выше социальной.

Доходы Пенсионного фонда России (ПФР) в ближайшие три года будут расти, вместе с ними будут расти и пенсии. А вот дефицит станет снижаться. Как ожидается, доходы фонда в 2020 году составят 9,002 триллиона рублей, в 2021 году — 9,297 триллиона, в 2022-м — 9,721 триллиона. Расходы в 2020 году — 9,042 триллиона рублей, в 2021 году — 9,325 триллиона и в 2022-м — 9,702 триллиона.

Таким образом, дефицит бюджета ПФР составит в 2020 году 39,31 миллиарда рублей, в 2021-м — 28,49 миллиарда, а в 2022 году бюджет пенсионного фонда станет профицитным. Объем доходов превысит расходы на 18,519 миллиарда рублей, говорится в пояснительной записке к проекту бюджета.

По проекту бюджета Фонда социального страхования, его доходы в 2020 году прогнозируются на уровне 810,946 миллиарда рублей. Из них доходы по обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности и в связи с материнством составляют 604,348 миллиарда, а по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний — 144,424 миллиарда.

Расходы составят 812,042 миллиарда рублей. Ожидается дефицит на уровне 1,096 миллиарда рублей. Традиционно он образуется за счет страхования по временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В это же время страхование от несчастных случаев и профзаболеваний профицитно — плюс 35,719 миллиарда.

Кому из пенсионеров не повысят пенсию с 1 января 2020 года?

Повышение пенсий с 1 января 2020 г. на 6,6% не стоит ждать получателям социальных пенсий (она у них состоится 1 апреля на 7%) и военных (пока индексация запланирована на 4% с 1 октября 2020 г.).

Работающим пенсионерам, которые получают страховую пенсию, также индексация с нового года не предусмотрена. Однако как только человек перестанет работать (в том числе временно), он получит все пропущенные индексации.

Произойдёт это со следующего месяца после увольнения. «Три месяца работы в 2019 г. никак не повлияют на индексацию, — ответили „АиФ“ в ПФР. — Пока человек работал, он получал пенсию с учётом прошедшей в январе этого года индексации.

Если до конца 2019-го он так и останется неработающим, размер его пенсии будет увеличен с 1 января. Помимо этого в 2020-м пенсионер также получит

Ежегодно в России увеличивается минимальная пенсия, а вместе с ней и пенсионные выплаты для большинства категорий получателей. Проценты индексации устанавливаются разные для различных групп. В 2020 году проиндексируют большинство пенсионных выплат.

Повышение страховой пенсии в 2020 году

Ожидается ли индексация пенсии в 2020 году неработающим пенсионерам? Согласно законодательству уже традиционно страховые пенсии в 2020 году увеличат. Проведение индексации планируется на 1 января. Увеличение запланировано на 6,6 %. Закон, регламентирующий процедуру и процент повышения, был принят еще 3 октября 2018 года – ФЗ РФ № 350.

Страховая пенсия увеличится за счет следующих показателей:

  • Повысится размер фиксированной части пенсии. В 2019 году она составляет 5 тыс. 334 руб. 19 коп. В 2020 году она будет равна 5 тыс. 686 руб. 25 коп.
  • Увеличится стоимость одного пенсионного коэффициента (1 ИПК). В 2019 году он равен 87 руб. 24 коп. В 2020 году стоимость коэффициента составит 93 руб.

Чтобы понять, на сколько прибавят конкретную пенсию, нужно установленный в 2019 году размер выплаты умножить на коэффициент 1,066. Например. Росстат сообщает, что в России средняя пенсия на 1 января 2019 года составила 14 102 руб. 10 коп. Если эту сумму умножить на 1,066 получится сумма 15 032 руб. 84 коп. – это предполагаемый размер средней пенсии в 2020 году после индексации.

Такой расчет каждый пенсионер может самостоятельно проделать со своей выплатой.

Размер фиксированной части пенсии

Повышение пенсии в 2020 году произойдет за счет увеличения фиксированной ее части. Эта сумма представляет собой базовую часть страховой выплаты. Назначение ее возможно только для гражданина, соответствующего ряду условий:

  • Лицо достигло пенсионного возраста. Ранее он составлял 60 и 55 лет для мужчин и женщин соответственно. Но с 2018 года начался процесс увеличения возраста.
  • Наличие трудового стажа не менее 10 лет. К 2024 году потребуется 15 лет стажа.
  • Накопление достаточного количества ИПК. В 2019 году для назначения страховой выплаты нужно накопить 16,2 балла. К 2025 году показатель увеличится до 30 баллов.

Фиксированный размер устанавливается не только для страховых пенсий. Он является частью выплат для следующих категорий:

  • Лица, получающие пенсию по потере кормильца.
  • Лица, получающие выплату по инвалидности при наличии у них минимального трудового стажа.

Ежегодно размер фиксированной части в РФ индексируется. С 1 января 2019 года ее размер составляет 5 334 руб. 19 коп. В 2020 году она возрастет до 5 686 руб. 35 коп. Она может быть больше или меньше в зависимости от категории получателя. Самая большая базовая часть предусмотрена для инвалидов 1 группы.

В таблице можно увидеть ориентировочные размеры ФВ в 2020 году:

Вид страховой пенсии В 2019 году (в руб.) В 2020 году (после 01.01, в руб.)
По старости 5334,19 5686,25
По инвалидности (1 группа) 10668,38 (200% от ФВ) 11 372,5 (200% от ФВ)
По инвалидности (2 группа) 5334,19 (100% от ФВ) 5686,25 (100% от ФВ)
По инвалидности (3 группа) 2667,10 (50% от ФВ) 2 843,12 (50% от ФВ)
По потере кормильца 2667,10 (50% от ФВ) 2 843,12 (50% от ФВ)

Стоимость пенсионного балла

Ежегодно Правительство РФ принимает ФЗ о бюджете ПФР и устанавливает стоимость 1 ИПК на текущий и будущий год. Зависит она от показателей инфляции за прошедший год. Их 1 февраля Правительство указывает в отдельном Постановлении.

В 2019 году стоимость пенсионного коэффициента составила 87 руб. 24 коп. В 2020 году его стоимость запланирована на уровне 93 руб.

Ознакомиться со стоимостью ИПК за все периоды можно в таблице:

Стоимость ИПК (в руб.) Год назначения пенсии
71,41

Источник: http://RF.biz/24982-komu-dobavjat-k-pensiju-s-1-janvarja-2020-goda-i-na-skolko-povysjat.html

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector