Подводные камни при поиске работы, в том числе удаленно, документы для трудоустройства и признание иностранного диплома.
Как найти работу в Германии? Шансы на трудоустройство есть и у тех, кто не имеет диплома о высшем образовании. Но это проще сделать высококвалифицированным работникам. В поиске работы большую роль играют настойчивость, степень информированности о рынке труда и умение правильно преподать себя перед потенциальным работодателем.
Поиск работы в Германии: ответы на самые частые вопросы
Когда лучше начинать искать работу?
Путей поиска работы в Германии несколько. Это можно сделать до отъезда в Германию, через агентства и инструмент-сайты, либо уже находясь на территории страны. Какой вариант сработает точно, предсказать невозможно.
Чтобы ускорить решение этого вопроса, лучше выбрать комбинированный подход и начать искать работу еще до отъезда. Это позволит оценить свои шансы на успех.
В случае успешных переговоров с потенциальными работодателями по скайпу появится веское основание для получения рабочей визы по приглашению компании.
Что делать, если найти работу дистанционно не получается?
Если найти работу на расстоянии не получается, можно подать заявку в посольство на получение визы в Германию для поиска работы. Она выдается на 6 месяцев и позволяет легально заключать контракт с работодателем. Arbeitsvertrag станет основанием для получения долгосрочной визы, и возвращаться в Россию не понадобится.
Какие документы понадобятся для трудоустройства в Германии?
Стандартный пакет документов, который понадобится для переезда в Германию с целью трудоустройства:
- копия заграничного и гражданского паспортов;
- копия аттестата о школьном образовании (немецким работодателям не все равно, как вы учились в школе);
- копия диплома о средне-специальном или высшем образовании: обязательно проверить через портал Anabin свои шансы на нострификацию диплома;
- копии сертификатов о повышении квалификации, окончании курсов и т. д.;
- резюме и мотивационное письмо, к которым нужно приложить хорошую фотографию типа паспортной, но с улыбкой на лице;
- доказательства финансовой обеспеченности: поручительство друзей, родственников или банковский счет (для получения визы).
Не требуется переводить на немецкий язык заграничный и гражданский паспорта, а также медицинскую страховку.
Резюме и мотивационное письмо сразу пишутся на немецком языке. Все остальные документы необходимо перевести на немецкий и нотариально заверить перевод.
Что означает понятие «регламентированная профессия»?
В Германии, чтобы устроиться на работу по профессии, которая относится к регламентированным, потребуется пройти ещё и процедуру «признания» дипломов. В некоторых случаях понадобится дополнительно учиться, проходить практику, после этого сдавать экзамены. Для нерегламентированных – это необязательно.
Перед тем как начинать поиск работы, надо выяснить, к какой категории относится профессия. По вопросам процедуры подтверждения диплома следует обращаться в Центральное управление иностранного образования (ZAB).
Нужно ли знание немецкого языка для трудоустройства?
В 2020 году принят закон, упрощающий формальности приема на работу квалифицированных иностранцев. Теперь перед заключением контракта с иммигрантом работодателям не надо брать подтверждения из Бюро занятости, что на вакансию не претендуют немецкие граждане.
В то же время в правилах для получения визы с целью поиска работы появился пункт о сдаче экзамена на знание государственного языка на уровне В1. Практика показала, что без знания местного языка выполнять трудовые обязанности и нормально себя чувствовать в социуме практически невозможно.
Полезная информация для мигрантов, касающаяся изучения немецкого языка, размещена на сайте Федерального агентства по труду Германии.
Способы найти работу до переезда в Германию
Проверенные сайты, через которые можно найти работу в Германии самостоятельно.
1. Bundesagentur für Arbeit
Самый главный ресурс, куда надо обращается в поиске работы. Здесь не только база данных вакансий со всей страны, но и полезные статьи, касающиеся трудоустройства, признания иностранных дипломов, курсов немецкого языка, ведения бизнеса. Поиск работы бесплатный.
2. Jobcenter
Здесь сконцентрирована информация о вакансиях, которые работодатели со всей Германии предоставили местным Центрам занятости. На портале уже разместили свои профили более 2 млн кандидатов.
По состанию на 14.09 2021 года на сайте размещено 233 533 актуальных предложений работодателей. Для поиска надо указать регион, где планируется работать.
Сотрудники агентства занимаются и трудоустройством инвалидов.
3. Европейская сеть EURES
Здесь представлены вакансии из Германии и других стран ЕС, а также из Исландии, Лихтенштейна, Норвегии и Швейцарии. Есть возможность создать профиль кандидата, чтобы работодатели могли найти нужного работника, отвечающего требованиям компании.
4. Experteer
Удобный портал для поиска работы. С помощью фильтра можно задать поиск работы по городам, диапазон заработной платы. Здесь можно воспользоваться онлайн-калькулятором зарплаты и выяснить, на какую сумму можно рассчитывать, исходя из квалификации и опыта работы.
5. Stellenanzeigen
Ведется поиск работы по видам деятельности, городам, профессиям. Есть возможность просмотра профилей работодателей в виде развернутых презентаций. Даются советы по карьере, личностному развитию, консультации по трудовому праву.
Способы найти работу в разных ситуациях
По статистике, 10% рабочего населения Германии составляют иммигранты. Алгоритм поиска вакансий у приезжих такой же, как и у самих жителей Германии. Большинство из них предпочитает искать работу через базы данных в Интернете (66%) и официальные сайты потенциальных работодателей (38%).
Наименее популярный метод — мониторинг объявлений в печатных СМИ.
Устроиться на работу иностранцам, негражданам стран ЕС или их близким родственникам на законных основаниях можно в следующих случаях:
- если оформлена национальная виза;
- если есть ВНЖ с пометкой «Beschäftigung gestattet», разрешение на работу по найму;
- если есть наличие ВНЖ с пометкой «Erwerbstätigkeit gestattet», разрешение на работу по найму или на фриланс.
Прибывшие в страну по учебной визе имеют право работать в период лекций не более 20 часов в неделю без ущерба учебе.
Туристическая виза, ВНЖ других стран, в том числе и ЕС, права на работу в Германии не дают.
Легальный путь трудоустройства сложный, но гарантирует иммигранту социальную защищенность на уровне резидента Германии.
Специалистам, живущим за границей и желающим работать в Германии, предлагают свою помощь консультанты Центрального зарубежного и специализированного посредничества (ZAV) Федерального агентства по труду (BA). С сотрудниками агентства можно связаться по телефону +49 228 713‑1313 или написать на эл. почту: make-it-in-germany@arbeitsagentur.de.
Подводные камни официального и неофициального трудоустройства
Советы, которые помогут избежать подводных камней при официальном и неофициальном трудоустройстве
- Необходимо продумать не только поиск работы, но и аренду жилья. Дело в том, что в Германии найти быстро квартиру не получится. Об этом многие агентства умалчивают. На каждую квартиру, которая сдается, обычно устраивается конкурс. У иммигрантов, которые еще не имеют работы, шансы победить в этом конкурсе близки к нулю.
- Если работа была найдена дистанционно, без въезда на территорию Германии, при подписании рабочего договора надо оговаривать вопрос получения рабочей визы. Для этого надо получить приглашение от работодателя. Визу выдают на 3 месяца, потом ее меняют на ВНЖ либо Blue Card.
- Основным ключом к поиску успешной работы в Германии является знание государственного языка страны, несмотря на то что практически все жители Германии говорят на английском. Поэтому, когда появилась мечта работать в этой стране, первым делом надо заняться изучением немецкого. Не надо верить агентствам, которые уверяют, что в Германии легко прожить и без знания немецкого. Это первая трудность, с которой вы столкнетесь по приезде в страну.
- Некоторые агентства предлагают устроиться легально на работу в Германии через польские фирмы. Реально эта схема не работает. В Германии нельзя устроиться официально на работу, не имея на это национальной немецкой визы или ВНЖ с разрешением на работу.
- Даже если получилось устроиться на работу в Германии нелегально, нет никакой гарантии, что удастся получить обещанные деньги. Нелегалы сильно зависимы от работодателя, у них нет прав в этой стране, а обращение в полицию влечет за собой депортацию. В случае любых проблем работодатель будет до последнего отрицать факт неофициального приема на работу, так как ему придется платить огромные штрафы.
- В случае нелегального трудоустройства, если дело дойдет до депортации, впоследствии получить немецкую визу или визу в страны ЕС будет практически невозможно. Смягчить последствия выявления факта нелегальной работы иностранца помогут нефиктивный брак с гражданином ЕС или рождение ребенка на территории одной из стран Евросоюза.
В случае сомнений можно связаться по телефону или эл. почте с сотрудниками визовых отделов посольства Германии, чтобы выяснить, соответствует или нет предложенная схема трудоустройства миграционному законодательству.
Работа в Германии 2021: поиск, зарплаты, вакансии, нюансы
Сегодня слово мобильность стало характеристикой эпохи и нового стиля жизни. Переехать к теплому морю или отправиться за лучшим заработком за границу стало вполне обыденным во всем мире. Не исключение и жители бывшего Союза: русские, украинцы, белорусы и др. Кто-то ищет работу поближе – в бывших соседних республиках, часть – в Европе, а некоторые – за океаном.
В этой статье вы узнаете о том:
- как найти работу в Германии
- к каким регионам и профессиям присмотреться
- на какую зарплату рассчитывать
- и о многом другом, что пригодится желающим работать в Германии
К примеру, новоприбывшие зачастую не знают о всех лайфхаках, которыми пользуются местные. Некоторые из них касаются экономии денег и удобства в их управлении. Те же банковские реквизиты в евро и еще 9-ти валютах вы можете получить онлайн вместе с Wise.
Кроме того, держать финансы можно в 50+ валютах, а дебетовая карта позволит легко распоряжаться средствами как вы привыкли. А если вы желаете отправлять деньги, то однозначно оцените возможность быстро и безопасно осуществлять международные переводы (к примеру, близким ????) по реальному обменному курсу, без скрытых наценок.
Теперь можно экономить с удобством
Попробуйте Wise ????
Как найти работу в Германии? Способы
Существует множество способов трудоустроиться на родине Гёте. К ним относятся:
- поиск на специализированных сайтах (их примеры – далее в тексте)
- агенства по трудоустроиству
- федеральная биржа труда
- газеты и журналы
- ярмарки вакансий
- межкорпоративная релокация
- личные контакты
На начальном этапе можно прикинуть свои шансы на трудоустройство на официальном портале федерального правительства для квалифицированных работников¹ , где есть что-то вроде симулятора², позволяющего оценить ваши возможности найти работу в Германии официально. А еще есть номер телефона и контактная форма на сайте Федерального агентства по труду³ для получения консультации. Правда стоит иметь в виду, что звонок за границу может выйти в копеечку.
Итак. Успех поисков напрямую зависит от профессии, квалификации, возраста, знания языка, целей и многих других аспектов. Основными ресурсами с вакансиями являются:
Федеральное агентство занятости и биржа труда ????
Во многих городах Германии есть отделения федерального агентства, что удобно, если вы ищете работу в определенном регионе/городе. Агентство подбирает кадры с и без квалификации для предприятий.
Его услуги бесплатны. Сайт биржи труда⁴ многоязычный, есть русская версия, он довольно прост в использовании: можно создать личный кабинет, опубликовать свой профиль.
Как знать, возможно вам сделают интересное предложение там.
Онлайн сайты и поисковые системы ????
Есть сайты, публикующие вакансии как первоисточники, а есть агрегаторы, компилирующие все найденные объявления о работе. Большой разницы между ними нет, но правильнее будет использовать первоисточник. Обычно их услуги бесплатны для соискателей. Вот популярные сайты с вакансиями:
- Glassdoor
- Stepstone
- Heise jobs (для IT-специалистов)
- Stellenanzeigen
Газеты и журналы ????
В Германии много бесплатных печатных изданий, чаще рекламных, которые раскладывают в почтовые ящики. В них также публикуют объявления о работе, обычно мелкие наниматели. Главный минус – нужно находиться в стране, чтобы воспользоваться этим источником.
Кроме бесплатных изданий, в национальных и региональных газетах есть разделы с объявлениями о работе. Можно просмотреть вакансии в онлайн версии изданий, а найти интересующие сайты можно на сайте Федерального объединения издателей немецких газет⁵.
Ярмарки вакансий ????
Ярмарки – неплохой инструмент при поиске работы. Для соискателей из России, Беларуси, Украины и других стран бывшего СССР он был практически недоступен раньше из-за локального формата. Однако в нынешних условиях многие мероприятия проводятся и онлайн. Ярмарки вакансий проходят регулярно в разных городах Германии, вот только некоторые из них:
- IT-Jobtag для IT-специалистов
- women&work для женщин
- Online-Karrieretag
Сайты крупных компаний ????
Все крупные компании традиционно имеют менеджеров по персоналу и размещают вакансии как на специализированных сайтах, так и на своих. Достаточно посмотреть раздел «Карьера» интересующей вас фирмы. Это надежный и проверенный вариант.
Личные контакты ????????
Как ни парадоксально, но этот способ остается эффективным, просто он немного видоизменился в эпоху социальных сетей.
Вы можете проинформировать о своих намерениях найти работу в Германии и реальных знакомых, и контакты из LinkedIn и других сетей. К слову, искать вакансии в LinkedIn – еще одна возможность трудоустроиться.
Просто нужно зарегистрироваться и создать привлекательный профиль. Поиск можно вести с использованием разных фильтров – от профессии и региона до размера фирмы.
Межкорпоративные вакансии ????
Существует возможность получения работы в Германии внутри филиалов компании, поскольку у каждой международной фирмы своя кадровая политика и регламент.
Если вы квалифицированный специалист определенной компании, например, в Москве и хотите работать в Германии, в головном офисе, то вам достаточно следить за открывающимися вакансиями, чтобы подать заявку.
При положительном решении «бумажными» вопросами будет заниматься работодатель, а вам останутся только личные заботы, связанные с переездом.
Способы поиска работы в Германии через агентства-посредники ????
Все перечисленные варианты хороши для тех, кто предпочитает делать все самостоятельно, и владеющих хоть немного языками, в идеале – немецким. Тем же, кто в силу обстоятельств не может или не хочет заниматься лично вопросом трудоустройства, пригодятся услуги агентств по работе за границей.
При обращении к услугам посредников следует знать, что одни из них получают вознаграждение от нанимателя, а другие – от кандидата.
Чтобы найти агентство в нужном регионе Германии можно воспользоваться онлайн версией «Желтых страниц», где есть список всех предприятий. Достаточно перейти на сайт, вбить в поиск Arbeitsagenturen и выбрать регион.
Когда определитесь с выбором – обязательно почитайте отзывы или задайте вопросы на иммигрантских форумах, чтобы понимать, кому вы вверяете свою судьбу и деньги.
Плюсы обращения к агентствам в том, что львиную часть бумажно-административной волокиты, заказ билетов, поиск жилья, коммуникацию с нанимателем и т.д. за вас выполнит посредник.
Минусы – есть риск столкнуться с мошенниками. Поэтому стоит внимательно изучить деятельность агентства и отзывы о его работе. Кроме того, если предложение уж слишком привлекательное, а контакты фирмы указаны неясно, это должно вас насторожить.
Вакансии и зарплаты в Германии
Разумеется, немаловажные факторы при переезде и трудоустройстве – уровень заработной платы, стоимость жизни и сам регион, поскольку спрос на рабочую силу в федеральных землях разный. Ниже можно ознакомиться с ориентировочными зарплатами⁶ в профессиях, распространенных среди трудовых мигрантов.
Некоторые сайты вакансий⁷ предлагают обзоры рынка труда в Германии. На базе их данных за 2020 г. и федерального министерства финансов⁸ ниже приведена таблица сравнения зарплат.
Авиадисптечер | ~8 900 € |
Руководитель ИТ проекта | ~4550 € |
Автомеханик | ~2560 € |
Банковский работник | ~3280 € |
Медсестра | ~2590 € |
Учитель | ~3640 € |
Переводчик | ~2960 € |
Финансовый аналитик | ~5040 € |
Биолог | ~3760 € |
Бухгалтер | ~4130 € |
Домработница | ~2108 € |
Доктор | ~6580 € |
Садовник | ~2460 € |
Парикмахер | ~1840 € |
Данные суммы ориентировочные и очень зависят от уровня квалификации, работодателя, региона и опыта работы. К примеру, тот же парикмахер может получать гораздо больше, если является исключительным профессионалом. А учитель, к примеру, с минимальным опытом, может получать ощутимо меньше на начальных этапах. |
Лучшие регионы Германии для трудоустройства
Где искать вакансии вы уже узнали, какие зарплаты существуют в Германии – тоже, а теперь – о регионах, где вакансий больше и оплата выше. Полную сводку по зарплатам и регионам можно найти здесь.
Регионы и города с более высокими зарплатами
Согласно данным Gehalt⁹, существует различие в оплате труда между востоком и западом страны.
Баден-Вюртемберг занимает первое место, со средним годовым доходом 46600 €, что почти на 8% больше, чем в среднем по стране. За ним следует Гессен (46300 €) и Гамбург (45600 €).
В самом низу шкалы годовых доходов находятся «новые» федеральные земли Мекленбург-Передняя Померания (33700 €), Саксония-Ангальт (34800 €) и Бранденбург (35100 €).
Если говорить о зарплатах в столицах федеральных земель, то в Штутгарте они будут самые высокие, а в Магдебурге и Потсдаме – самые низкие.
Востребованные профессии
В целом, для иммигрантов найдется место как для специалистов высокого уровня, так и неквалифицированная работа, которой немцы не очень хотят заниматься. Инженеры и врачи, айтишники и учителя пользуются спросом на рынке труда, т.к. в стране ощущается нехватка этих кадров.
Для людей без квалификации или с другими профессиональными знаниями предлагаются места на автомобильных заводах, косметических фабриках, в сельском хозяйстве, сиделками, строителями, поварами и пр. Кем бы вы ни были, желательно знать немецкий, хотя бы на базовом уровне.
Те, кто уже работал в Германии, отмечают, что при поиске работы следует принимать во внимание стоимость жилья и жизни, т.к. в городах-миллионниках она высокая. Может быть практичнее поискать работу в таких городах как Регенсбург или Йена, где есть много вакансий, а арендная плата – умеренная.
Все зависит от ваших целей и предпочтений.
Что важно иметь в виду, переезжая на работу в Германию
Отправляясь на работу в Германию следует помнить, что на пути будут не только заветные заработки или интересный карьерный рост, но и трудности.
В первую очередь нужно убедиться, что вы имеете право работать в Германии по вашей визе, если планируете трудиться легально и рассчитывать на помощь в случае проблем с работодателем.
Известны примеры, когда кандидатов нанимали непорядочные субподрядчики, и первых ждали неприятные сюрпризы, например, полная или частичная невыплата заработка.
Искать справедливость будет сложно и долго, постарайтесь обезопасить себя, собрав максимум информации о рекрутере.
Знание языка требуется не всегда, но будет явным преимуществом, да и вы будете себя чувствовать комфортнее. Пока готовитесь к поездке – подучите немного немецкий – пригодится! Уважение к их языку и культуре станет большим плюсом.
Всегда внимательно читайте контракт и не подписывайте ничего в случае сомнений. Никогда не отдавайте оригиналы своих документов. Если наниматель предлагает визу одной страны, а работу в другой, либо отправляет по туристической – стоит хорошо задуматься.
Отправляясь на заработки, подумайте, каким образом вы будете получать деньги, хранить их, копить, или, например, отправлять домой. Во всех из перечисленных случаях вам очень поможет Wise.
- банковские реквизиты в 10-ти валютах, в том числе и EUR
- 50+ валютных балансов
- реальный обменный курс для конвертации и международных переводов практически по всему миру
- высокая скорость операций
- безопасность
- дебетовая карта
Вы сохраняете время и деньги
Выбирая Wise ????
Специалистам с образованием потребуется подтверждение дипломов и заверенные переводы на немецкий всех документов. Надо помнить и о высокой конкуренции на рынке труда – на работу в Германию стремятся попасть и жители менее обеспеченных европейских стран.
В связи с пандемией условия въезда в европейские страны регламентированы и для туристов, и для трудовых мигрантов. Придется внимательно следить за изменениями в условиях въезда в ЕС и Германию для жителей вашей страны. И конечно, если вы решили переехать в другую страну на работу, то удачной вам иммиграции!
Источники:
Источники проверены на момент 29.06.2021
Эта статья представлена для общей информации и не предполагает детального рассмотрения описанных в ней тем, также не должна восприниматься в качестве совета TransferWise Limited или его партнеров по правовым, налоговым и прочим узкоспециализированным вопросам.
Поэтому прежде, чем Вы будете предпринимать какие-либо действия, основываясь на данной статье, Вам следует обратиться за советом к специалисту. Ранее полученные результаты не гарантируют похожий исход.
Мы не утверждаем, не гарантируем и не заверяем, что содержание этой статьи предлагает точную, полную или актуальную информацию.
Как найти работу в Германии для граждан стран СНГ в 2021 году
Время на прочтение: 6
Германия давно считается одной из наилучших стран для трудовой миграции. Высокая зарплата и стабильная экономика — это лишь основные причины, по которым ФРГ так привлекает иностранцев из СНГ. Работа в Германии для русских — это отличный способ за короткий срок улучшить свое материальное положение. Единственная трудность состоит в том, что немецкое миграционное законодательство благоволит только к специалистам высокой квалификации. Остальным гражданам устроиться на работу в Мюнхене или Бремене будет значительно сложнее. [flat_ab id=”1″]
Чем привлекает Германия трудовых мигрантов
Согласно официальной статистике, в нынешнем году минимальная зарплата в Германии составляет 9,19 евро в час или 1593 евро в месяц при стандартной 40-часовой рабочей неделе. Если брать во внимание среднюю зарплату трудоспособного немца, то в третьем квартале 2018 года она достигла 3899 евро в месяц (до вычета налогов).
Учитывая крайне низкий уровень безработицы (3,2%), работа в Германии для белорусов, россиян и украинцев является наилучшим вариантом для временной трудовой миграции. Цены на потребительские товары в этой стране не так высоки, как в Скандинавии, а система оплаты труда практически вдвое превышает среднюю заработную плату в государствах Центральной Европы (Чехии, Польше, Венгрии).
Как уехать в Германию на работу? Нужно иметь профессиональную квалификацию, которая бы заинтересовала немецкого работодателя. Например, льготами пользуются медсестры и IT-специалисты. Малоквалифицированным работниками найти работу сложнее.
Тут все зависит от того, сумеет ли компания-наниматель убедить местные власти в том, что им действительно необходимы иностранные сотрудники. В 2019 году систему квот для граждан из стран, не являющихся членами ЕС, собираются упростить.
Но на данный момент действует старая система трудоустройства, согласно которой неквалифицированный персонал следует набирать в первую очередь из жителей Германии. Это значительно усложняет возможность найти легальную работу для иностранцев.
Способы поиска работы в 2021 году
Существует несколько способов, как найти работу в Германии. Можно использовать сайты по трудоустройству (как немецкие, так и российские). Еще один способ предполагает обращение в кадровые агентства. Конечно же, не стоит забывать и о поиске работы через знакомых, социальные сети и русскоязычные форумы в Германии.
Через специализированные сайты
Наиболее известными сайтами по трудоустройству являются:
- experteer.de
- jobleads.de
- de.dice.com
- stellenanzeigen.de
- studentjob.de
- de.indeed.com
- learn4good.com
- careerjet.de
[flat_ab id=”2″]
Можно также использовать русскоязычные сайты для поиска работы в Германии. Если человек не владеет немецким языком, эти интернет-ресурсы вполне могут помочь. Но стоит учесть, что вакансии на таких сайтах, как правило, размещаются посредниками, которые помогают в трудоустройстве за комиссионные.
Обращение в кадровые агентства
Фирмы-посредники способны оказать существенную помощь в подборе вакансий. И хотя их услуги платные, выгода такого сотрудничества очевидна: человеку не нужно самостоятельно искать работу — ему будут предоставлены подходящие предложения с учетом его профессиональной квалификации и опыта.
Оплата за услуги кадрового агентства составляет от 100 до 200 евро. Некоторые посредники работают без предоплаты, взимая комиссионные с первой зарплаты человека, которого они трудоустроили.
Наиболее востребованные профессии в Германии
Немецкая экономика постоянно нуждается в дополнительном притоке квалифицированных кадров. Востребованные профессии в Германии могут быть разными: врачи и медсестры, программисты и заводские специальности. Нужны даже подсобные рабочие на ферму.
Доступные вакансии для русских
Высокооплачиваемая работа в Германии для граждан СНГ чаще всего представлена в таком перечне вакансий:
- водитель;
- электрик;
- работник конвейерной линии;
- фасовщик товара;
- контролер качества готовой продукции;
- сиделка по уходу за престарелыми;
- каменщик;
- работник фермы;
- гипсокартонщик;
- маляр;
- штукатурщик.
Приведенный здесь список далеко неполон. Немецкая экономика нуждается практически в любых специалистах как с опытом, так и без опыта работы. Лучшим подтверждением этому является крайне низкий показатель безработицы в стране.
Высококвалифицированный труд
Доступна ли для граждан России и Украины работа врачом в Германии? Вопреки широко распространенным заблуждениям, на вакансии в сфере медицины могут претендовать не только жители Евросоюза, но и иностранцы из государств, не входящих в ЕС. В Германии существует острый недостаток в терапевтах, фельдшерах и медсестрах.
Если учесть, что зарплата медицинской сестры превышает 3000 евро, стоит попытаться найти такую работу. Правда, помимо профильного образования и опыта, необходимо также знание немецкого языка. Кроме того, понадобится пройти небольшую переквалификацию, которая поможет вникнуть к особенности работы в клиниках Германии.
[flat_ab id=”3″]
Для специалистов в сфере IT-технологий трудоустроиться еще проще, чем для медиков. Владение немецким языком для них необязательно — достаточно одного английского. Со стороны немецких властей иностранные специалисты обеспечиваются «голубой картой ЕС».
Этот документ представляет собой разновидность ВНЖ, позволяющий жить и работать в Германии длительное время. Единственное условие состоит в размере зарплаты.
Для выдачи «голубой карты ЕС» работодатель должен гарантировать, что годовой доход иностранного специалиста будет превышать 41808 евро.
Без знания языка
Работа в Германии без знания языка возможна, но перечень таких вакансий весьма ограничен. Как правило, это неквалифицированный физический труд: сбор урожая на ферме, подсобные работники на строительных объектах.
Аналогичная работа в Германии для женщин представлена на производстве и в сельском хозяйстве. Без знания языка можно устроиться, например, упаковщицей товаров на складе или сборщицей овощей в теплице. Иностранцам доступна практически любая работа, где не требуется общение с местными жителями.
Видео: Легальная работа в Германии
Размеры заработных плат в 2021 году
Уровень доходов населения в Германии повышается с каждым годом. Если брать во внимание оплату труда иностранных рабочих, то она начинается с 9,19 евро в час. Это минимальная зарплата, ниже которой платить нельзя даже трудовым мигрантам. При 40-часовой рабочей неделе выходит примерно 1583 евро.
Тяжелый физический труд или та работа, которая требует длительной профессиональной подготовки, оплачивается намного выше. Здесь иностранец может рассчитывать на 18-22 евро в час. Соответственно, в месяц выходит примерно 3000 евро или даже больше.
Процедура официального трудоустройства
Как ожидается, в 2020 году порядок приема на работу иностранцев в Германии будет упрощен. Но пока что процедура легализации сотрудников, прибывших из-за пределов Евросоюза, происходит по стандартной процедуре.
Для малоквалифицированного персонала оформляется рабочая виза категории D. Тут основные трудности возникают не у иностранца, а у его будущего работодателя.
Ему нужно получить разрешение от местных властей, в котором бы подтверждалось, что на предложенную вакансию отсутствуют претенденты из числа граждан Германии и других стран ЕС. Если их действительно нет, то проблема решена.
Дальше необходимо заняться подготовкой пакета документов для подачи в консульский отдел посольства.
Трудоустройство в Германии специалистов высокой квалификации, претендующих на получение «голубой карты ЕС», требует представления диплома или сертификата, подтверждающего наличие профессионального образования. Помимо этого, работодателю требуется дать гарантию того, что размер зарплаты будущего сотрудника будет выше установленного годового минимума в 41808 евро.
Оформление рабочей визы
Подача заявки и сопутствующих документов на получение долгосрочной визы категории D происходит в визовом центре, аккредитованном при посольстве Германии. Если у сотрудников консульского отдела возникнут вопросы к претенденту на трудоустройство, ему необходимо быть готовым к собеседованию. [flat_ab id=”4″]
Работа в Германии для украинцев и жителей Молдавии по биометрическому паспорту не допускается. Этот документ разрешает лишь безвизовые поездки в ЕС. Но для трудовой деятельности необходимо получить разрешение, то есть рабочую визу категории D.
Некоторые работодатели оформляют граждан Украины и Молдовы по польским или чешским рабочим визам. Формально такие сотрудники числятся в Германии в командировке, что позволяет им работать на законных основаниях в течение до 90 дней.
Необходимые документы
Перечень требуемых для получения рабочей визы бумаг выглядит следующим образом:
- заполненная на немецком языке анкета-заявка в двух экземплярах;
- загранпаспорт и две копии страниц с личными данными;
- общегражданский паспорт с двумя копиями всех заполненных страниц;
- три фотографии 35 на 45 мм;
- квитанция об оплате визового сбора;
- нотариальный перевод диплома или сертификата о профессиональном образовании (две копии);
- две копии трудового контракта с немецким работодателем;
- трудовая книжка с переводом на немецкий язык;
- медицинский полис минимум на две недели пребывания в Германии.
Указанный перечень документов действителен только для граждан, не являющихся лицами свободной профессии, медицинским персоналом или претендентом на получение «голубой карты ЕС». Точный список необходимых бумаг для этих категорий граждан можно найти на официальном сайте посольства Германии в РФ.
Продление рабочей визы
В отличие от некоторых стран, продлить ранее выданную немецкую визу нельзя. Можно только подать прошение о получении ВНЖ. Для оформления новой рабочей визы придется обращаться в ближайшее консульское учреждение Германии.
Разрешение на работу
Если иностранец прибыл в ФРГ в качестве туриста или беженца, он имеет право изменить свой статус пребывания, подав заявление о получении разрешения на работу.
Делать это нужно строго до трудоустройства, иначе можно нарушить немецкое законодательство.
Как правило, разрешение на работу оформляется с помощью работодателя, поскольку он должен получить подтверждение о том, что граждане Германии не желают трудоустраиваться на эту вакансию.
Работа в Германии без посредников в виде компании-нанимателя вряд ли возможна. Иностранец должен иметь на руках подписанный контракт, на основании которого выдается разрешение на трудовую деятельность. При отсутствии этих документов работа будет считаться нелегальной.
Видео: Работа в Германии
Кому не требуется
Рабочая виза в Германию не нужна таким категориям:
- гражданам других государств Евросоюза;
- лицам, имеющим ВНЖ в одной из стран ЕС;
- иностранным студентам, приехавшим в ФРГ по программе международного обмена, на стажировку или практику (длительность работы не должна превышать 90 дней).
Тем, кто получил так называемую «карту поляка», дающую право работать на территории Польши, для трудовой деятельности в Германии все равно нужна отдельная виза.
Виды разрешений
«Голубая карта ЕС» или Blue Card EU бывает двух типов. «По умолчанию», которая требует от претендента наличия профильного высшего образования и гарантии от работодателя о размере зарплаты в 53600 евро. Однако для IT-специалистов, медицинского персонала, математиков и других ученых, специализирующихся в области естественных наук размер годового дохода может быть снижен до 41808 евро.
Еще одна разновидность немецкого разрешения на работу — это Self-Employed. Этот документ выдается лицам свободных профессий, а также предпринимателям, которые хотят открыть в Германии бизнес.
Санкции за попытку нелегального трудоустройства
Работа по гостевой или туристической визе в Германии приравнивается к незаконной деятельности. Это же относится и к трудоустройству по биометрическому паспорту, который дает право на безвизовый въезд в ФРГ. При отсутствии рабочей визы иностранец депортируется за пределы Шенгенской зоны с последующим запретом на въезд в течение 5 лет.
Как открыть свой бизнес в Германии
Немецкие власти всячески благоприятствуют иностранной предпринимательской деятельности. Имея готовность инвестировать в открытие малого бизнеса от 50000 евро, иностранец и члены его семьи могут не только получить бизнес-визу, но и финансовые льготы. К ним относится предоставление субсидий и возврат налогов.
Если иностранец задался целью открыть бизнес в Германии, для начала ему стоит получить консультацию сотрудника немецкого посольства. Он подскажет, какие федеральные земли более благоприятны для инвестиций в плане налоговых льгот и субсидирования со стороны государства. Кроме того, предпринимателю придется подтвердить наличие у него необходимых денежных средств для открытия бизнеса.
Преимущества и недостатки работы в Германии
Для лучшего понимания плюсов и минусов трудоустройства в ФРГ их стоит выделить в отдельную таблицу.
Высокий уровень зарплат | Большая конкуренция |
Социальная защита одна из лучших в мире | Высокие ставки налогообложения физических лиц |
Низкая инфляция | Необходимость подтверждения диплома |
Возможность оформить ВНЖ после 5 лет работы | Обязательное требование владеть немецким языком |
Низкий уровень уличной преступности и отсутствие бюрократических проволочек | Уровень зарплат для иностранцев всегда ниже, чем для граждан Германии |
Разумеется, приведенную здесь информацию нельзя назвать полной. Лучше всего понимание особенностей жизни и работы в ФРГ приходит после нескольких лет пребывания в этой стране.
Видео: Работа в Германии. Закон принят
Отзывы
В заключение предлагаем прочитать наиболее характерные отзывы о работе в Германии.
Петр Васильевич, 37 лет: «Полгода назад устроился через агентство на фабрику Adidas возле Дрездена. Вакансия была платная, пришлось заплатить 300 евро, но хотя бы не обманули. Контракт заключили на 8 месяцев. Работаю на линии контроля качества.
Проверяю футбольные бутсы, щитки, спортивную форму. Работа сидячая, 9 часов в день, 6 дней в неделю. В месяц выходит примерно 2500 евро или 13,5 евро в час. За жилье нужно платить 200 евро в месяц. Если хочешь жить в отдельной комнате — 500 евро.
В целом доволен».
Виктор, 29 лет: «Работаю на кондитерской фабрике Милка. Платят немного — 9,5 евро в час, но работа не сложная. Питание бесплатное за счет работодателя. За жилье нужно платить 200 евро. Если работать по субботам, то в месяц выходит 2000 евро».
☎️ Остались вопросы после прочтения статьи? Получите бесплатную консультацию квалифицированного юриста.
Звоните прямо сейчас! +7 800 302-76-57